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製品の紹介

harutaka

株式会社ZENKIGEN

株式会社ZENKIGENのharutakaは、AI技術を利用した採用管理システムです。応募者の印象を定量的に可視化し、より客観的で公平な採用を実現します。データ+AIを活用することで、合否に関係した課題を洗い出します。また、「ライブ面接」や面接時の接続トラブルを予防する「接続確認ダッシュボード」で、採用プロセス全体のデジタル化をサポートします。2022年時点では、国内で450社を超える企業に導入されています。

最終更新日: 2022/08/30
情報更新者: デジタル化の窓口
情報取得元

※この情報はデジタル化の窓口が作成したものであり、製品提供企業及び導入企業が確認したものではございません。(掲載修正・取り下げ依頼はコチラ

harutakaの特徴

1状況に応じて2種類のWEB面接手法を使い分け

WEB面接の機能は2種類あります。一つは企業があらかじめ設定した質問に、応募者が動画を撮影したり、テキストを入力したりして回答し、その内容を評価する投稿形式の面接です。もう一つは、遠方にいてもリアルタイムにオンライン面接できる、ライブ形式で行う面接です。これらの機能で、地方や海外採用も可能になります。

2AIの力で印象を定量化し、公平な選考を実現

独自開発したAIにより、顔の表情や声など動画から得られる様々な情報を、複数の評価指標で定量化し、動画から受ける応募者の印象を推定します。エントリーシートや適正検査などの書類だけでは見えづらい印象が定量化されることで、属人性が高い評価に客観性を持たせ、より多面的かつ公平性の高い採用を実現します。

3映像データから、AIでコミュニケーションを定量化

AIが面接の映像を解析し、候補者と面接担当者の発話の比率や表情の動きを捉え、5分サイクルで面接官にフィードバックを行います。採用担当者はAIが算出した指標により、自発的に改善アクションを起こすことができます。また、面接後にダッシュボードで一覧表示もできるので、振り返りによる面接方法の改善も容易になります。

導入の傾向

よく導入している
業種
不動産 製造 小売・流通 広告・放送・出版 医療・化学 金融 IT・情報通信 公共機関・非営利団体 ビジネスサービス 教育
よく導入している
企業の規模
1,001名以上

基本情報

ソフト種別 クラウド型ソフト 
基本的な機能
学校群管理 他社システム連携 中途採用に強い 入力フォーム作成 限定公開の求人作成 適正面接官の選定 新卒・中途の両方に対応 新卒採用に強い 採用サイト作成 求人サイト連携 アンケート機能 アルバイト・パート採用に対応 エージェント連携 セグメント配信 LINE連携 フラグ機能 メッセージ自動応答 レポート機能 チャット機能
学校群管理 他社システム連携 中途採用に強い 入力フォーム作成 限定公開の求人作成 適正面接官の選定 新卒・中途の両方に対応 新卒採用に強い 採用サイト作成 求人サイト連携 アンケート機能 アルバイト・パート採用に対応 エージェント連携 セグメント配信 LINE連携 フラグ機能 メッセージ自動応答 レポート機能 チャット機能
推奨環境 PCブラウザ スマートフォンブラウザ 
サポート 電話 メール チャット
トライアル 有り
最低利用期間 最低利用期間の制限なし

料金プラン

初期費用要相談
プラン要相談

※税込と表記されている場合を除き全て税抜価格を記載しています。

運営企業情報

商号
株式会社ZENKIGEN
本社
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル6階
創立
2017年10月
代表者名
野澤 比日樹
資本金
100,000,000円
URL
https://zenkigen.co.jp/

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採用管理システム

株式会社ステラスのJob Suite CAREERは、中途採用実務にこだわった、機能・使いやすさ・安全性・サポート・実績のバランス力で選ばれつづけている採用管理システムです。1998年から、キャリア採用向け採用管理システムのパイオニアとして、市場を切り拓いてきました。”募集職種ごとの応募進捗管理・集計”、”様々な応募ルートの一元化”、”部門選考官への選考依頼・結果回収”などを簡単な操作で実現し、採用業務の生産性を飛躍的に向上させる採用管理システムを提供しています。大手企業からスタートアップまで幅広い業種・規模の企業から支持されています。

製品のおすすめポイント

  • 初回の契約継続タイミングにおいて契約を継続されたお客様の契約継続率95%以上
  • 徹底した安全性、情報漏洩のリスクを減らすことができます
  • 徹底した安全性、情報漏洩のリスクを減らすことができます
  • 聞きたいときに気軽に相談できる体制を整えています
運営企業情報 株式会社ステラス
ソフト種別 クラウド型ソフト 
基本的な機能 中途採用に強い 求人サイト連携 エージェント連携 
推奨環境 PCブラウザ 
サポート 電話 メール 
トライアル
最低利用期間 最低利用期間の制限なし
よく導入している業種
よく導入している企業の規模

株式会社フューチャートのビズプラ採用管理は、新卒、中途、アルバイト・パートを問わず求人活動を支援する統合型採用システムです。雇用形態が異なると、採用管理も別々になっているシステムが多い中、このシステムでは、雇すべての応募者データを一元管理します。採用管理の煩雑な業務を軽減でき、担当者の業務コストも削減できます。面倒な複数ログインも、たくさんのツールを使う必要もありません。リファラル採用も対応可能です。

製品のおすすめポイント

  • 研究により高度なSEOを施した採用Webサイト
  • 主要な求人検索エンジンへの求人情報の自動配信や、セグメントした求職者への広告配信
  • 今後の採用戦略に活かせる効果測定が可能に
運営企業情報 株式会社フューチャート
ソフト種別 クラウド型ソフト 
基本的な機能 求人サイト連携 新卒・中途の両方に対応 採用サイト作成 アルバイト・パート採用に対応 LINE連携 メッセージ自動応答 セグメント配信 
推奨環境 PCブラウザ 
サポート 電話 メール 
トライアル
最低利用期間 最低利用期間の制限なし
よく導入している業種 小売・流通 運輸・物流 IT・情報通信
よく導入している企業の規模 301名-1,000名 1,001名以上

株式会社リクルートのジョブオプ採用管理は、求人・採用業務に関するさまざまな課題をオールインワンで解決できる採用管理システムです。応募数の増加、歩留まりの改善、採用業務の工数削減、採用コストダウンなどを推進するさまざまな機能を搭載。特長は、最新のSEO対策、Indeed連携による集客で応募数の増加が期待できるところです。初期設定はサポートセンターにてヒアリングの後、システムの利用準備を行い操作説明とともに納品、と丁寧なステップを踏みます。

製品のおすすめポイント

  • オリジナルカスタマイズの公式採用Webサイトを作成
  • 求人案件の管理を容易にするための、さまざまな機能を搭載
  • Indeedのオーガニック求人に無料で自動転載
運営企業情報 株式会社リクルート
ソフト種別 クラウド型ソフト 
基本的な機能 レポート機能 求人サイト連携 採用サイト作成 フラグ機能 
推奨環境 PCブラウザ 
サポート 電話 メール 
トライアル
最低利用期間 最低利用期間の制限なし
よく導入している業種
よく導入している企業の規模

株式会社アイデムのJobギア採用管理は、人事・採用担当者の煩雑化する採用・マネジメント業務を効率化する採用管理システムです。求人サイト「イーアイデム」からのWeb応募に加え、他社媒体の応募も自動取り込みします。応募者情報、応募媒体、店舗、選考状況など一画面でまとめて確認、管理できます。また、タブレットやスマートフォンで閲覧ができます。セキュリティを考慮して、外出先からのアクセスを不可にできるなど、設定は自由自在です。

製品のおすすめポイント

  • 全ての応募者情報を一元管理
  • 1件の応募を大切にする様々な機能
  • 課題の抽出と解決方法をご提案
運営企業情報 株式会社アイデム
ソフト種別 クラウド型ソフト 
基本的な機能 採用管理システム 他社システム連携 中途採用に強い レポート機能 採用サイト作成 求人サイト連携 新卒・中途の両方に対応 アルバイト・パート採用に対応 フラグ機能 メッセージ自動応答 チャット機能 
推奨環境 PCブラウザ スマートフォンブラウザ 
サポート 電話 メール チャット 
トライアル
最低利用期間 最低利用期間の制限なし
よく導入している業種
よく導入している企業の規模

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