TANRENの導入事例
見込客獲得・顧客育成したい営業プロセスを最適化したい社員の能力を向上したいテレワーク対応したい個人の生産性を高めたい
この導入事例のポイント
- 営業活動において価値提案を効果的に行うためのナレッジベースが構築され、営業メンバー全員で共有することで各メンバーが最適なサービスやオプションをお客様に提案する力が向上しました。
- 対面での研修が難しくなった中で、ロールプレイングとナレッジの共有が可能になったことで実践的なスキルアップが実現し、現場の状況を遠隔でも把握できるようになりました。
- 営業メンバーがロールプレイング動画を共有し、互いにフィードバックを行うことで、個々のスキルアップが実現しました
この導入事例のカテゴリー
この導入事例で紹介した製品
TANREN株式会社が提供しているTANRENは、再現性ある人材育成を実現するeラーニングシステムです。従来の紙マニュアルを動画化し、社員へ映像を一斉配信することを支援します。また、パフォーマンス評価を行い、スキル定着を促進します。TANRENは営業の勝ちパターンを可視化・蓄積し、社員同士で評価し合う教育体制を構築します。ルーブリック評価データベースを活用し、スキルマップを正確に分析・比較できます。さらに、個性・役職ごとに学習を最適化し、独自の伴走サポートにより業界20年のコンサルタントがお客様をサポートします。
製品のおすすめポイント
- 営業の勝ちパターンを可視化・蓄積
- 社員同士で評価し合う教育体制の構築
- 社員のスキルを正確に分析・比較
導入前に知っておきたい基礎知識
「eラーニングシステム」とは
eラーニングシステムとは、インターネットや端末を通じて教材配信や学習進捗・成績管理を行う学習管理プラットフォームです。場所・時間にとらわれない研修実施や履歴の可視化、運用効率化に効果的です。
「LMS」とは
LMS（Learning Management System、学習管理システム）とは、eラーニングや研修コンテンツを配信し、受講者ごとの進捗・成績や履歴を統合的に管理するプラットフォームです。近年はクラウド環境対応・自動リマインドやタレント管理との連携によって、学習運用の効率化と可視化を支援します。
