タレントパレット(人事評価・タレントマネジメント)の導入事例
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
この導入事例のポイント
- 優秀な人材の獲得・育成、「適所適材」の配置が重要な人事施策となっていた
- データ活用でサクセッションプランの⾒える化へ。組織長・管理者の配置・選抜等に活⽤
- エビデンスに基づく適所適材の⼈事ができるようになり、若手を中心に⼈材が活性化
この導入事例のカテゴリー
この導入事例で紹介した製品
タレントパレットは、導入法人数4,500社以上、継続率99.6%を誇る、人事担当者が必要な機能を兼ね備えたオールインワン型のタレントマネジメントシステムです。ITR Market Viewの人事材管理市場2025では、シェアNo.1を獲得しています。人事データを活用した科学的アプローチにより、勘や経験に頼らないデータに基づいた人事戦略を支援し人事業務を効率化けでなく、営・人材戦略の意思決定の高度化、次世代人材の育成、最適配置、離職防止、採用強化などを科学的な人材戦略を実現します。
製品のおすすめポイント
- 従業員一人ひとりの能力や性格特性などさまざまな人材データに基づいて人材管理・活用が可能
- 多様な評価手法に対応し、柔軟な調整が可能
- 複数の項目を組み合わせ、人材情報を多角的に分析
| 運営企業情報 | 株式会社プラスアルファ・コンサルティング |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 行動特性評価MBO評価対応評価分布表示評価傾向分析ハイパフォーマンス分析評価シートのテンプレートありアンケート機能組織図作成人事給与システム連携勤怠管理システム連携適正社員ピックアップ人事異動シミュレーション評価制度構築適性検査離職ワード分析甘辛分析スキル管理健康管理ワークフロー管理各種指数表示各種適正度表示作業比較データ表示国内メーカー360度評価(多面評価)導入サポートリアルタイムフィードバックカスタマイズ可コンピテンシー(行動特性)評価1on1支援・週次進捗報告スマートフォン対応AIサポート賞賛機能(Kudos)MBO(目標管理)管理タレントマネジメント連携進捗管理ダッシュボードOKRマップ(ツリー) |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | メール |
| トライアル | 有り |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | 製造医療・化学金融 |
| よく導入している企業の規模 | 1,001名以上301名-1,000名 |
導入前に知っておきたい基礎知識
「人事評価システム」とは
「タレントマネジメントシステム」とは


























