UMUの導入事例
新人導入教育研修におけるUMU活用事例 〜Input偏重型研修からの脱却と、Output重視型研修への転換~

※出典:新人導入教育研修におけるUMU活用事例 〜Input偏重型研修からの脱却と、Output重視型研修への転換~- ユームテクノロジージャパン株式会社(UMU Technology Japan)
最終更新日:2023/07/06
この導入事例のポイント
- 研修の効果が測りづらく、研修の受講が現場にどう結びつくのかが課題だった
- 「UMU」を導入し、動画録画機能を活用してアウトプット重視の研修を実施した
- UMU導入後の新入社員向けMR試験対策模試では、過去最高の成績を達成した
- 「AI音声スライド」により、講義時間を短縮でき、自学自習の機会を増やせた
- 「AI音声スライド」により、研修生・講師・運営の全てにメリットがある研修を実現
この導入事例のカテゴリー
この導入事例で紹介した製品
ユームテクノロジージャパン株式会社のUMUは、学習者のパフォーマンス向上を重視したLMSです。新人研修や営業研修など、これまで当たり前のように行われてきた集合型研修ですが、近年、技術の進化と共に新しい学習形式が開発され、集合研修に代わる勢いであり、そうした潮流に対応できるシステムとなっています。オンライン・オフライン/集合・個別を問わずに利用できそれらを併せて利用することも可能です。さまざまな機能を搭載しているUMUだから高い学習効果を発揮します。
製品のおすすめポイント
- 質の高いフィードバックでトレーニング効果を最大限に引き出す
- 双方向のライブ配信機能でこれまでの対面研修と変わらない学習体験
- 企業に合った評価方法を採用することで見たい情報を把握する





















