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その他1,001名以上
５分間隔のデータ取り込みで面接予約率が上がりました！
※出典：お客様の声・導入事例│マルハン│ビズプラ採用管理
採用・組織採用管理システムリファラル採用ツール
採用力を強化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
その他301名-1,000名
チームワークと人事担当者のプロフェッショナル化にコミットし、求める人材の獲得数を昨年比2.5倍に！
※出典：チームワークと人事担当者のプロフェッショナル化にコミットし、求める人材の獲得数を昨年比2.5倍に！
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したい労務管理を効率化したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したい
eラーニングで即時に完結させ、 学習意欲を低下させない
※出典：導入事例 - 株式会社ニッソーネット | 学び～と
採用・組織LMS
社員の能力を向上したいコンプライアンスを強化したい
その他101名-300名
採用活動のペーパーレス化を実現！採用フロー設計のしやすさ、イベント管理のしやすさもかんりくんの魅力
※出典：導入事例「BDO三優監査法人様」 | 採用一括かんりくん
採用力を強化したい
インターンシップは“キャリア開発⽀援”学⽣にとって有意義なプログラムに
※出典：導入事例 株式会社日伝様 インターンシップは“キャリア開発⽀援”学⽣にとって有意義なプログラムに｜エアリーフレッシャーズクラウド
人材難の保育業界で「質の高い保育」を実現する――全国に約70の保育園を運営するスクルドアンドカンパニーのリファラル採用
※出典：人材難の保育業界で「質の高い保育」を実現する――全国に約70の保育園を運営するスクルドアンドカンパニーのリファラル採用｜リファラル採用活性化サービスのMyRefer
インターンシップから内定者フォローまで、学生、人事双方の連絡を一本化
※出典：導入事例 リスクモンスター株式会社 インターンシップから内定者フォローまで、学生、人事双方の連絡を一本化｜エアリーフレッシャーズクラウド
その他不明
驚きのスピードで コミュニケーションを促進。 メンバーの自発的な業務が 増えました。
※出典：Goalousを導入して驚きのスピードでコミュニケーションを促進と人事評価の改善へ。| Goalous導入事例
採用・組織OKRツール
チームワークを高めたい風通しを良くしたい
セミナーの日程調整や場所の確保といった作業から解放された
※出典：セガサミーホールディングス様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
採用・組織eラーニングシステムLMS
社内資産を一元管理したい
その他1-5名
最大900時間かかっていた採用対応がわずか５分に。Zoho Recruitが実現する人材採用の新しいかたち
※出典：採用の圧倒的な効率化と見える化 | Zoho Recruit 導入事例
作業を自動化したい属人化を解消したいコストを削減したい
ナビからリファラル採用へ。少数精鋭の学生を集める、情報資産管理のリーディングカンパニーワンビシアーカイブズの新卒採用
※出典：ナビからリファラル採用へ。少数精鋭の学生を集める、情報資産管理のリーディングカンパニーワンビシアーカイブズの新卒採用｜リファラル採用活性化サービスのMyRefer
その他6名-20名
会計事務所にもフィットする柔軟性が何より嬉しい
※出典：株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
モチベーションを高めたい
目的に応じて、自社採用サイトを複数使い分ける時代。 Indeed・求人ボックスへの徹底的な最適化に成功し、応募数2.5倍！
※出典：クラウドハウス | 導入事例 | 株式会社木下の介護
受講者の受けやすさ、学びやすさを実現するビジネスモデルの創りたい！：品質検査企業の活用事例
※出典：名古屋品証研株式会社様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
社員の能力を向上したい
JFE商事の新卒採用担当者が語る録画選考における印象の定量化とその可能性
※出典：JFE商事の新卒採用担当者が語る録画選考における印象の定量化とその可能性 | 採用DXならharutaka(ハルタカ)
