Schoo for Businessの導入事例
#06全員が使い続けられる学習制度で、組織全体のスキル底上げを

※出典:株式会社ボールド様 | 導入事例 | オンライン研修・人材育成 - Schoo(スクー)法人・企業向けサービス
最終更新日:2022/05/31
この導入事例のポイント
- 既存の研修は時間や物理的な場所の問題で受けられる人が限られており課題に感じていた
- 時間や場所を問わず幅広く学習できる「Schoo for Business」を導入
- 導入の結果、既存の集合研修と比較して、受講率が圧倒的に高い状態となった
この導入事例のカテゴリー
この導入事例で紹介した製品
株式会社SchooのSchoo for Businessは、オンライン研修と自律学習を組み合わせられるオンライン学習サービスです。企業の実務に直結するオンライン研修と社員個人が自身で選んで受講する自律学習の場を提供することで、企業全体が学びを続ける組織づくりのサポートを目的とするのが当システムの大きな特徴です。200種類以上の研修パッケージで、企業にあった研修を設計できます。自己啓発向けのコンテンツは幅広いジャンルがあり、好奇心を刺激し社員の学習意欲を促進します。
製品のおすすめポイント
- ITスキルからビジネススキルまで、幅広い学習コンテンツを用意
- 学習コンテンツは8,000以上!365日更新される授業
- 扱っている各業界の第一人者や専門家がコンテンツに多数登壇
導入前に知っておきたい基礎知識
「eラーニングシステム」とは
「LMS」とは
「オンライン研修」とは
オンライン研修サービスは、インターネット上で社員教育を実施する仕組みです。場所や時間を選ばず受講でき、進捗管理やコスト削減にも役立ちます。




















