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医療・化学1-5名
WEB予約導入で初診数増大 夜間・休診日の予約受付も好評
※出典：WEB予約導入で初診数増大 夜間・休診日の予約受付も好評クメンタクリニック 様精神科・心療内科 | 医療特化型 診療予約システム「メディカル革命 byGMO」でクリニック・病院の経営を改善
業務診療予約システム予約システム
営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
小児歯科における診察券アプリ活用
※出典：小児歯科における診察券アプリ活用（こども歯科じゅんこクリニック 様） | ジニー｜歯科医院向けの予約システム・患者管理CRM
業務予約システム
その他301名-1,000名
これまでに4回のシステム導入・開発を経験。 試行錯誤の結果にたどり着いたのが、このcoming-soonでした。
※出典：Nail Quick（株式会社ノンストレス） | カミングスーン
業務予約システム美容室予約システム
営業プロセスを最適化したい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたいコストを削減したい
旅行・宿泊・飲食301名-1,000名
より便利なサービスをご利用いただけるように
※出典：マールブランシュ様の導入事例 | テイクイーツ 無料で始めるテイクアウト注文の予約・決済システム
営業プロセスを最適化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
旅行・宿泊・飲食101名-300名
「ebica」＆「AIレセプション」の導入でマンパワー削減に成功！サポートも充実で満足度大
※出典：導入事例 南国酒家 | 【公式】ebica｜レストラン・飲食店向け予約管理システム
業務予約システム飲食店予約システム
営業プロセスを最適化したい作業を自動化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
予防接種の予約を80％WEB化 事前決済で受付の負担軽減とキャンセル対策
※出典：予防接種の予約を80％WEB化 事前決済で受付の負担軽減とキャンセル対策コスモスクリニック 様内科・小児科 | 医療特化型 診療予約システム「メディカル革命 byGMO」でクリニック・病院の経営を改善
医療・化学6名-20名
医師と患者様、そしてスタッフの三方にとって “しあわせな眼科”を実現
※出典：ドクターキューブ導入事例 vol.11 ハマダ眼科 様 | ドクターキューブの概要 | 診療予約システム｜病院の予約システムはドクターキューブ
キャンセル率が半分に！患者さんからもお礼を言われるようになりました。
※出典：キャンセル率が半分に！患者さんからもお礼を言われるようになりました。（よなみね歯科 様） | ジニー｜歯科医院向けの予約システム・患者管理CRM
その他不明
アシスタントであれ、スタイリストであれ、 仕事を効率化できて質を高められる。 それが『coming-soon』。
※出典：BRAND HAIR SEIZE | カミングスーン
営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい作業を自動化したい個人の生産性を高めたい
小児科にうれしい機能満載！予約管理カレンダーは順番予約と事前予約の並行管理が不可欠の小児科で本領発揮
※出典：小児科にうれしい機能満載！予約管理カレンダーは順番予約と事前予約の並行管理が不可欠の小児科で本領発揮医療法人 すぎはら小児科・アレルギー科 様小児科・アレルギー科 | 医療特化型 診療予約システム「メディカル革命 byGMO」でクリニック・病院の経営を改善
営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい
旅行・宿泊・飲食1,001名以上
全国2,500店舗の社員を対象とした 採用強化・エンゲージメント向上・離職防止をワンストップで実現
※出典：株式会社プレナス｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたいコンプライアンスを強化したい
建設1,001名以上
グループシナジー創出を実現するための人財情報インフラとしてタレントパレットを導入
※出典：株式会社髙松コンストラクショングループ｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい内部のセキュリティを高めたい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい
小売・流通1,001名以上
青山商事が目指す採用から育成、配置、定着、活躍まで 一気通貫した人材マネジメント
※出典：青山商事株式会社｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい社員の能力を向上したい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい
医療・化学1,001名以上
タレントマネジメントで目指す経営戦略と人事戦略の連動
※出典：大阪ガス株式会社｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
医療・化学301名-1,000名
人事が経営のビジネスパートナーとなるべく タレントマネジメントシステムを活用推進
※出典：千寿製薬株式会社｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
