4422件の事例集から、最適なIT製品を探します。
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小売・流通1,001名以上
店舗のLINE WORKSとお客様のLINEをつないでリモート接客。チャットや動画のやりとりから購買につながり、重要な販売チャネルとして定着しています。
※出典:【導入事例】株式会社レリアン - LINE WORKS
経営企画情報システムコラボレーションツールビジネスチャット
見込客獲得・顧客育成したい営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい
製造51名-100名
煩雑になっていた評価シートの管理を一元化&見える化を実現!工数の無駄も削減されました。
※出典:煩雑になっていた評価シートの管理を一元化&見える化を実現!工数の無駄も削減されました。 | 導入事例 | MINAGINE人事評価システム
採用・組織人事評価システム
業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい人事評価制度を作りたい
IT・情報通信21名-50名
THANKS GIFTでリモート環境下でのコミュニケーションの活発化に期待
※出典:THANKS GIFTでリモート環境下でのコミュニケーションの活発化に期待 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
情報システムビジネスチャット
テレワーク対応したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい風通しを良くしたい
小売・流通301名-1,000名
導入事例:株式会社エドウイン様
※出典:導入事例:株式会社エドウイン様|人事評価システム P-TH/P-TH+|AJS ソリューション・サービスサイト Solution Navigator
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたいコストを削減したい人事評価制度を作りたい
建設51名-100名
毎日1時間かけていた報告書作成が、「SPIDERPLUS」との連携で負荷軽減
※出典:毎日1時間かけていた報告書作成が、「SPIDERPLUS」との連携で負荷軽減|株式会社トキワセーフティーステップの導入事例 - ビジネスチャット「direct」
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいコストを削減したい
金融1,001名以上
一人ひとりに寄り添うタレントマネジメントシステムを「POSITIVE」で実現 ~すべては職員のために、職員の声に応えて進化し続けるシステム~
※出典:明治安田生命保険相互会社一人ひとりに寄り添うタレントマネジメントシステムを「POSITIVE」で実現~すべては職員のために、職員の声に応えて進化し続けるシステム~ | 事例 | 電通国際情報サービス(ISID)
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
人事評価制度を作りたい
医療・化学51名-100名
現場と経営層のコミュニケーションロスを減らし、従業員満足度の向上・企業成長し続けるための仕組みに。
※出典:現場と経営層のコミュニケーションロスを減らし、従業員満足度の向上・企業成長し続けるための仕組みに。 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたいコンプライアンスを強化したい
医療・化学6名-20名
THANKS GIFTを通じ、「社員交流の習慣化」と「社員定着率の向上」を目指して
※出典:THANKS GIFTを通じ、「社員交流の習慣化」と「社員定着率の向上」を目指して | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
建設21名-50名
評価される仕組みが構築しづらい現場監督。その課題感を払拭するためのアナタカラ建設様の評価制度とは。
※出典:評価される仕組みが構築しづらい現場監督。その課題感を払拭するためのアナタカラ建設様の評価制度とは。 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたいコストを削減したい風通しを良くしたい人事評価制度を作りたい
IT・情報通信51名-100名
意欲をもって若手が手を挙げられる組織を。明確なキャリアパスで実現。
※出典:意欲をもって若手が手を挙げられる組織を。明確なキャリアパスで実現。 | 導入事例 | 勤怠管理システムや人事労務サポートならミナジン(MINAGINE)
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい社員の能力を向上したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい属人化を解消したい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
不動産51名-100名
日頃から感謝が飛び交う文化の醸成とフィロソフィ浸透の秘訣とは? 4年間継続の基盤となる独自の社内施策を大公開
※出典:日頃から感謝が飛び交う文化の醸成とフィロソフィ浸透の秘訣とは? 4年間継続の基盤となる独自の社内施策を大公開 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたい風通しを良くしたいコンプライアンスを強化したい
製造101名-300名
テキストと写真の共有で、お客さまへの対応スピードが大幅アップ 製造現場から各部門へ「direct」で情報発信
※出典:テキストと写真の共有で、お客さまへの対応スピードが大幅アップ、製造現場から各部門へ「direct」で情報発信|株式会社小出ロール鐵工所様の導入事例 - ビジネスチャット「direct」
顧客満足度を高めたい社員の能力を向上したい労務管理を効率化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたいテレワーク対応したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
建設101名-300名
「direct」の活用で全体的な業務スピードが約2割アップ 業務効率の向上を実感
※出典:「direct」の活用で全体的な業務スピードが約2割アップ、業務効率の向上を実感|株式会社大米建設様の導入事例 - ビジネスチャット「direct」
業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい
その他21名-50名
介護業界の多職種連携におけるコミュニケーション課題をChatworkで解決
※出典:スムーズな多職種連携が可能に | 株式会社マロー・サウンズ・カンパニー - 導入事例 | ビジネスチャットならChatwork
顧客満足度を高めたい財務・経理・総務 業務を効率化したいコストを削減したい
その他6名-20名
会計事務所にもフィットする柔軟性が何より嬉しい
※出典:株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト
モチベーションを高めたい