導入事例を探す

場所に縛られない働き方を目指し、AgileWorksを活用した「保管文書ゼロ化」を実行 自社実践を基に「いいじかん設計」を展開

※出典：コニカミノルタジャパン株式会社 様 ワークフローシステム導入事例 | AgileWorks 稟議に完全対応のワークフローシステム

経営企画ワークフローシステム

ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいコストを削減したい

人事評価制度は未来の私たちのための投資　運用するには、全社員が”やってみる価値”を感じることが大事

※出典：人事評価制度は未来の私たちのための投資 運用するには、全社員が”やってみる価値”を感じることが大事 | あしたのチーム事例サイト

採用・組織人事評価システム

当事者意識を持たせたい人事評価制度を作りたい

シンプルな使い勝手でユーザビリティを向上させ社員間の情報共有活性化を実現

※出典：rakumo ワークフロー他の導入事例　株式会社ガッツ・ジャパン

経営企画ワークフローシステム

営業プロセスを最適化したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したい

お客様のカバレッジを広げたい時にもSansanは有効だと感じています

※出典：顧客情報の一元化、業務効率の改善によってワークスタイル変革のさらなる加速を目指す （レノボ・ジャパン合同会社）- 導入事例 - Sansan - 営業DXサービス

経営企画セールス企業データベース名刺管理ソフト

その他コストを削減したい

激変するビジネス環境に対応する人材マネジメント—— デンソーにおける「POSITIVE」を活用したタレントマネジメントの取り組みとは

※出典：株式会社デンソー激変するビジネス環境に対応する人材マネジメント——デンソーにおける「POSITIVE」を活用したタレントマネジメントの取り組みとは | 事例 | 電通国際情報サービス（ISID）

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

人事評価制度を作りたい

医療業界もデジタルにシフトする時代 freee導入でクリニックのバックオフィス作業時間が20日から10日に半減。企業スケールが小さいときにこそfreeeの導入を勧める理由とは？

※出典：医療業界もデジタルにシフトする時代 freee導入でクリニックのバックオフィス作業時間が20日から10日に半減。企業スケールが小さいときにこそfreeeの導入を勧める理由とは？ | クラウド会計ソフト freee

バックオフィス労務管理システム給与計算ソフト勤怠管理システム

労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい

社員数増加に伴い「一元管理」が不可欠に。社内イントラサイトとのAPI連携により、最新の社員情報をすぐに取り出せるようになった

※出典：社員数増加に伴い「一元管理」が不可欠に。社内イントラサイトとのAPI連携により、最新の社員情報をすぐに取り出せるようになった | 株式会社GA technologies | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール離職防止ツール

業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい

カオナビで人事評価とスキル管理を連携し、長期的な営業力強化を目指す

※出典：三井物産マシンテック株式会社｜導入事例｜カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい社員の能力を向上したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したいモチベーションを高めたいコストを削減したい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい

初心者でも使いやすい弥生給与なら、顧問先にも安心して導入をお薦めできます

※出典：初心者でも使いやすい弥生給与なら、顧問先にも安心して導入をお薦めできます

バックオフィス給与計算ソフト

財務・経理・総務 業務を効率化したい

滋賀県長浜市役所様の導入事例

※出典：グループウェア導入事例：滋賀県長浜市役所様｜desknet's NEO

経営企画ワークフローシステムグループウェア

業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいチームワークを高めたいその他

全社員の資格情報を「見える化」。新卒社員のリテンションにも役立てるホンダロジスティクスの「カオナビ」活用術

※出典：株式会社ホンダロジスティクス｜導入事例｜カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

財務・経理・総務 業務を効率化したい労務管理を効率化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいモチベーションを高めたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい

戦略的な人事を目指すには「人材情報データの集約」が必要だった

※出典：株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

業務・情報を可視化したい

”頑張った人が正当に評価される仕組みづくり”を実現

※出典：”頑張った人が正当に評価される仕組みづくり”を実現 | あしたのチーム事例サイト

採用・組織人事評価システム

財務・経理・総務 業務を効率化したい採用力を強化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい

競争が激しい私たちの業界では、営業先企業の組織を把握できることが大きな意味を持ちます。

※出典：競争が激しい私たちの業界では、営業先企業の組織を把握できることが大きな意味を持ちます。 （株式会社アップルパーク）- 導入事例 - Sansan - 営業DXサービス

経営企画セールス企業データベース名刺管理ソフト

コストを削減したい

申請・承認の円滑化に加えてAPI連携でデータ管理業務の大幅な効率化を実現

※出典：rakumo ワークフローの導入事例 株式会社万葉

経営企画ワークフローシステム

財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいコンプライアンスを強化したい