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「採用・組織」の事例一覧

人気順新着順

小売・流通 101名-300名
鎌倉発チョコレートブランド、世界観まで作りこめる「採用ページ」に大満足です ― メゾンカカオ株式会社
※出典：導入事例（メゾンカカオ株式会社） | engage（エンゲージ）国内No.1の採用支援ツール | エン・ジャパン株式会社
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したいコンプライアンスを強化したい
医療・化学 301名-1,000名
リフカム導入で3000万円の採用コストを削減。LE.O.VEが取り組む「全員人事」とは
※出典：リフカム導入で3000万円の採用コストを削減。LE.O.VEが取り組む「全員人事」とは | Refcome (リフカム) - リファラル採用を見える化し、共にカイゼンする伴走型サービス
採用・組織採用管理システムリファラル採用ツール
業務・情報を可視化したい採用力を強化したいコストを削減したい
教育不明
乳幼児一時預かり保育の予約受付をWEBに集約し、保育士が保育に専念できる環境を実現。
※出典：乳幼児一時預かり保育の予約受付をWEBに集約し、保育士が保育に専念できる環境を実現。 | 医療特化型診療予約システム「メディカル革命 byGMO」でクリニック・病院の経営を改善
業務診療予約システム予約システム
営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
小売・流通 1,001名以上
年間採用コスト約1/5に！若手求職者へ訴求するInstagramやYouTubeなどのコンテンツとも連携し、自社HPで独自の採用戦略を構築
※出典：クラウドハウス | 導入事例 | 株式会社コープムービング
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したい
ビジネスサービス 101名-300名
「プロフェッショナリズム」を再定義した学習設計
※出典：「プロフェッショナリズム」を再定義した学習設計株式会社リブ・コンサルティング様- ユームテクノロジージャパン株式会社（UMU Technology Japan）
採用・組織 eラーニングシステム LMS
社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい
その他 1,001名以上
遠方からの応募が約3倍に！全国の演奏家・音響オペレーターにアプローチし、選考プロセスの改善にも成功
※出典：遠方からの応募が約3倍に！全国の演奏家・音響オペレーターにアプローチし、選考プロセスの改善にも成功 | 採用DXならharutaka(ハルタカ)
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したい
不動産 301名-1,000名
内定辞退率を改善したかった
※出典：内定辞退率を改善したかった | HRアナリスト事例
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したい
卸売 101名-300名
若手への技術継承から社内コミュニケーション活性化、新卒採用力アップまで実現
※出典：株式会社あいはら　AirCourse活用事例 - AirCourse
採用・組織 eラーニングシステム LMS オンライン研修
採用力を強化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい
製造 1,001名以上
デジタル化によりOJTを長期フォロー。伴走型の仕組みで平時からの顧客関係性強化を目指す
※出典：デジタル化によりOJTを長期フォロー。伴走型の仕組みで平時からの顧客関係性強化を目指す- ユームテクノロジージャパン株式会社（UMU Technology Japan）
採用・組織 eラーニングシステム LMS
社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたいその他
IT・情報通信 101名-300名
多くの個人情報を扱う上で、formrunが選ばれたワケは？（株式会社トラーナ様）
※出典：多くの個人情報を扱う上で、formrunが選ばれたワケは？（株式会社トラーナ様） | formLab
マーケティング業務 EFOツール予約システム
作業を自動化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたい個人の生産性を高めたい
小売・流通 1,001名以上
評価者の主観に左右されがちだった店舗評価で、店舗データの集計・計算により客観的な「定量評価」を実現
※出典：評価者の主観に左右されがちだった店舗評価で、店舗データの集計・計算により客観的な「定量評価」を実現 | 導入事例 | 人材管理・タレントマネジメントシステムのスキルナビ
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
人事評価制度を作りたい
その他 1-5名
めざすのは、ファッションとネイルの融合。ネイルでお客様を元気にしてあげたい。
※出典：nailsalon factorygirl | カミングスーン
業務予約システム美容室予約システム
営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい作業を自動化したい個人の生産性を高めたい
小売・流通 6名-20名
愛知の着物教室に17名応募あり！着付けパートさんを、6名採用できました。 ― 清華堂
※出典：導入事例（清華堂） | engage（エンゲージ）国内No.1の採用支援ツール | エン・ジャパン株式会社
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したいコストを削減したい
卸売不明
LINEを使って学生とのコミュニケーションを活発化！連絡の歩留まりが改善
※出典：LINEを用いた採用管理ツール“HR PRIME”【旧digmee connect】
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したい労務管理を効率化したい社内資産を一元管理したい
ビジネスサービス不明
学生からのレスポンスが大幅向上イベント応募者参加率が50%→95％にUP
※出典：LINEを用いた採用管理ツール“HR PRIME”【旧digmee connect】
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したい労務管理を効率化したいその他