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IT・情報通信101名-300名
HERP導入後3ヶ月で39名内定し、3倍の成果を実現！採用を主導する現場と人事の協働ストーリーに迫る。
※出典：HERP導入後3ヶ月で39名内定し、3倍の成果を実現！採用を主導する現場と人事の協働ストーリーに迫る。
採用・組織採用管理システムリファラル採用ツール
採用力を強化したい
IT・情報通信1,001名以上
〜採用から入社後の活躍までを見据えて〜 東芝が取り組んだ人事施策におけるデータ活用と採用業務の効率化
※出典：〜採用から入社後の活躍までを見据えて〜 東芝が取り組んだ人事施策におけるデータ活用と採用業務の効率化 | 株式会社東芝 | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）採用
採用・組織採用管理システム
IT・情報通信301名-1,000名
Slack連携機能で社内コミュニケーションがスムーズに。候補者へのスピーディーな連絡も可能になった
※出典：Slack連携機能で社内コミュニケーションがスムーズに。候補者へのスピーディーな連絡も可能になった | 株式会社マネーフォワード | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）採用
IT・情報通信51名-100名
「蓄積」「分析」「効率化」。 3つの採用課題を解決してくれたタレンティオ
※出典：「蓄積」「分析」「効率化」。3つの採用課題を解決してくれたタレンティオ | 採用管理システム Talentio | 戦略人事のパートナー
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい個人の生産性を高めたい
製造1,001名以上
採用活動の効果を最大化するために、HRMOS採用で採用情報を一元化
※出典：ご入社される方々が長期的にご活躍頂けるように、HRMOS採用で採用情報を一元化。 | 住友金属鉱山株式会社 | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）採用
その他1,001名以上
候補者の情報を一元管理し、業務の効率化とセキュリティ懸念払拭を同時に実現。採用活動の生産性向上につながった
※出典：候補者の情報を一元管理し、業務の効率化とセキュリティ懸念払拭を同時に実現。採用活動の生産性向上につながった | 株式会社スクウェア・エニックス | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）採用
選考の正確な進捗を把握し、通過率などのデータからスケジュールを逆算。戦略的な採用活動が可能に
※出典：選考の正確な進捗を把握し、通過率などのデータからスケジュールを逆算。戦略的な採用活動が可能に | 株式会社SUPER STUDIO | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）採用
候補者には期待感溢れる体験を。2ヶ月で20名採用を実現したコドモンの採用の裏側
※出典：候補者には期待感溢れる体験を。2ヶ月で20名採用を実現したコドモンの採用の裏側
運輸・物流301名-1,000名
採用コストを約40％もダウンできました！
※出典：お客様の声・導入事例│東西株式会社│ビズプラ採用管理
採用力を強化したい労務管理を効率化したいコストを削減したい
徹底した選考プロセスを後押し。 Talentioのデータでつかむ現場感
※出典：徹底した選考プロセスを後押し。Talentioのデータでつかむ現場感 | 採用管理システム Talentio | 戦略人事のパートナー
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたい属人化を解消したい
情報を集約し自動化、 見える化することで社員全員が協力的に
※出典：情報を集約し自動化、見える化することで社員全員が協力的に | 採用管理システム Talentio | 戦略人事のパートナー
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
ビジネスサービス301名-1,000名
複雑な採用業務に対応できる「採用サポートセンター」を立ち上げ、応募から採用までを一元管理しています。
※出典：お客様の声・導入事例│エイジス│ビズプラ採用管理
医療・化学不明
「1年50名採用目標」を半年で達成。株式会社iCAREが既存カルチャーを生かしてスクラム採用体制を確立できた理由
※出典：「1年50名採用目標」を半年で達成。株式会社iCAREが既存カルチャーを生かしてスクラム採用体制を確立できた理由
業務・情報を可視化したい作業を自動化したい採用力を強化したい労務管理を効率化したい
採用業務をまるっとお任せ！は本当でした！集客から求人・選考にいたるまで何でも相談にのってもらっています
※出典：ビズプラ採用管理システムに切り替えたお客様の成功事例│トランスコスモス
採用力を強化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい
人材サービス301名-1,000名
担当者に紐付けできる機能がすごくいいですね！
※出典：お客様の声・導入事例│エスプールリンク│ビズプラ採用管理
採用力を強化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
