4422件の事例集から、最適なIT製品を探します。
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医療・化学51名-100名
”頑張った人が正当に評価される仕組みづくり”を実現
※出典：”頑張った人が正当に評価される仕組みづくり”を実現 | あしたのチーム事例サイト
採用・組織人事評価システム
財務・経理・総務 業務を効率化したい採用力を強化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
IT・情報通信51名-100名
申請・承認の円滑化に加えてAPI連携でデータ管理業務の大幅な効率化を実現
※出典：rakumo ワークフローの導入事例 株式会社万葉
経営企画ワークフローシステム
財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいコンプライアンスを強化したい
小売・流通1,001名以上
株式会社ライフコーポレーション様の導入事例
※出典：グループウェア導入事例：株式会社ライフコーポレーション様｜desknet's NEO
経営企画ワークフローシステムグループウェア
その他
ビジネスサービス301名-1,000名
誰でも簡単に設定できることが導入の決め手／100種以上の申請書を紙からコラボフローへ移行
※出典：誰でも簡単に設定できることが導入の決め手／100種以上の申請書を紙からコラボフローへ移行 | コラボフロー導入事例
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい属人化を解消したいコストを削減したい
医療・化学301名-1,000名
人事が経営のビジネスパートナーとなるべく タレントマネジメントシステムを活用推進
※出典：千寿製薬株式会社 | タレントマネジメントシステムならタレントパレット
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい社員の能力を向上したい労務管理を効率化したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
金融1,001名以上
京都信用金庫様の導入事例
※出典：グループウェア導入事例：京都信用金庫様｜desknet's NEO
その他不明
運用事例 『スケジュール』編 会議の日程調整が大変だった・・・。
※出典：運用事例「スケジュール」 | グループウェア「NI Collabo 360」
経営企画ワークフローシステムグループウェアコラボレーションツール
営業プロセスを最適化したい業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい
製造101名-300名
楽々WorkflowIIの導入で紙の決裁書類を一掃し、「脱ハンコ」を達成。楽々Framework3を活用したシステム開発も行い、Notesからのリプレイスにも成功
※出典：紙の決裁書類を一掃し「脱ハンコ」を達成【ケイティケイ様】 | ワークフロー 楽々WorkflowII
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいコストを削減したい
IT・情報通信301名-1,000名
２時間の人事業務が30分に短縮!! 人事責任者が伝える生産性向上につながる「カオナビ」の効果とは？
※出典：株式会社 一休｜導入事例｜カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい労務管理を効率化したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したい風通しを良くしたい人事評価制度を作りたい
教育301名-1,000名
半年間で約700件の部内稟議書を電子化 ペーパーレス化の推進と業務手続の迅速化に手ごたえ
※出典：学校法人 東洋大学 様 ワークフローシステム導入事例 | AgileWorks 稟議に完全対応のワークフローシステム
人事制度を刷新しバリュー評価を開始！サイダスと作りあげた「社員の成長支援」
※出典：株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト
属人化を解消したい
導入準備～運用まで抜群のサポートでユーザー要望の実現を応援してくれます！
※出典：株式会社トヨタマップマスター – 「ヒトマワリ」クラウド型人事管理システム
業務・情報を可視化したい
不動産1,001名以上
申請書類を電子化し、無駄な作業を減らすこと。それが、ワークフローを導入した目的です
※出典：導入事例： ミサワホーム株式会社 様 - 詳細｜ワークフローのCreate!Webフロー
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
管理業務はしっかり効率化、 「本質」を探る組織づくりのために。
※出典：導入事例｜業界トップの低価格人事評価システム【人事評価Navigator】
チームワークを高めたいモチベーションを高めたい当事者意識を持たせたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
広告・放送・出版21名-50名
社員の頑張りを認め、意欲・チャレンジを評価できる会社にするための制度設計
※出典：社員の頑張りを認め、意欲・チャレンジを評価できる会社にするための制度設計 | あしたのチーム事例サイト
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい社員の能力を向上したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
