4422件の事例集から、最適なIT製品を探します。
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製造1,001名以上
特約店様ごとに最適な情報を スピーディに提供 売上アップにつなげる
※出典：特約店様ごとに最適な情報を スピーディに提供 売上アップにつなげる
情報システムバックオフィスファイル共有サービスオンラインストレージ文書管理システム
見込客獲得・顧客育成したい営業プロセスを最適化したいコストを削減したい
その他1,001名以上
Asana を使ってスピーディにフレグランスを市場投入する Parfums Christian Dior
※出典：Asana ケーススタディ - Parfums Dior • Asana
業務業務可視化ツール工数管理ツールタスク管理ツールプロジェクト管理ツール
業務・情報を可視化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい属人化を解消したい
医療・化学1,001名以上
山口県立総合医療センターが 統合型IT運用管理「AssetView CLOUD」を導入
※出典：山口県立総合医療センター様 導入事例 - IT資産管理ツール・情報資産管理ソフトなら『AssetView』
情報システム業務IT資産管理ツール業務可視化ツール
財務・経理・総務 業務を効率化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい
階層化を破壊し 上層部のメッセージを 世界中の拠点へ配信することに成功しました。
※出典：Goalousで階層型組織を打破！グローバルな人材育成の強化・育成の柱に。| Goalous導入事例
採用・組織OKRツール
社員の能力を向上したい
セントケア・ホールディング株式会社 様
※出典：セントケア・ホールディング株式会社 様 | MotifyHR(モティファイ エイチアール)
モチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい
経営層と従業員との 双方向コミュニケーションが 活発になりました。
※出典：Goalousを導入して経営層と従業員との双方向コミュニケーションが活発に！| Goalous導入事例
社員の能力を向上したいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい
IT・情報通信1,001名以上
メンバーの意識をまとめ、チーム力を底上げしたSansanのイベント部門が挑むプロセス改革
※出典：Asana ケーススタディ - Sansan株式会社 • Asana
ビジネスサービス1,001名以上
HiManagerを活用し、チーム内の連携を高め、イノベーションを起こす組織へ。【丸紅株式会社様】
※出典：HiManagerを活用し、チーム内の連携を高め、イノベーションを起こす組織へ。【丸紅株式会社様】｜ハイマネージャー / HiManager｜note
チームワークを高めたい
小売・流通1,001名以上
キヤノンマーケティングジャパン株式会社 様 配属後の新入社員の状況把握が格段に向上！各地域事業所との情報共有によって、 社内全体が人材育成をバックアップする姿勢に
※出典：キヤノンマーケティングジャパン株式会社 様 | MotifyHR(モティファイ エイチアール)
マザーズ上場企業の経営管理コストを削減。事業計画策定時の緻密な考察・分析にも寄与
※出典：マザーズ上場企業の経営管理コストを削減。事業計画策定時の緻密な考察・分析にも寄与｜Loglass｜次世代の経営管理クラウド
経営企画業務コラボレーションツール業務可視化ツールタスク管理ツールプロジェクト管理ツール
財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいチームワークを高めたい属人化を解消したい
Bizストレージファイルシェアでセキュアな情報共有と使いやすさを提供し、海外の取引先との円滑なデータ共有を実現
情報システムファイル共有サービスオンラインストレージ
外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたい社内資産を一元管理したい
everidays導入で大容量ファイルのセキュアな共有と組織内情報統制を実現
ペーパーレス化したい外部からのセキュリティを高めたい社内資産を一元管理したい
運輸・物流1,001名以上
「Box Sign」と「Box Relay」の活用で整備帳票の英訳・サイン業務の負担を軽減！生産性向上、働き方改革、ペーパーレス化を叶える
※出典：全日本空輸 | 導入事例詳細 | Box
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいテレワーク対応したい
旅行・宿泊・飲食1,001名以上
全国2,500店舗の社員を対象とした 採用強化・エンゲージメント向上・離職防止をワンストップで実現
※出典：株式会社プレナス｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたいコンプライアンスを強化したい
建設1,001名以上
グループシナジー創出を実現するための人財情報インフラとしてタレントパレットを導入
※出典：株式会社髙松コンストラクショングループ｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい内部のセキュリティを高めたい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい
