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小売・流通不明
一人ひとりの興味関心に合わせた情報発信で、もっと便利な「お買い物体験」へ
※出典：一人ひとりの興味関心に合わせた情報発信で、もっと便利な「お買い物体験」へ
マーケティング業務LINEマーケティング診療予約システム予約システム
見込客獲得・顧客育成したい営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい
IT・情報通信101名-300名
”サポートの手厚さが含まれた価格”が決め手になりました
※出典：AJ・Flat株式会社 – 「ヒトマワリ」クラウド型人事管理システム
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい
旅行・宿泊・飲食1,001名以上
スキャンしてフォルダに入れるだけ。 簡単なのに読み取り率が良いのが最大の魅力
※出典：三菱食品株式会社｜お客様の声｜AI-OCR｜ネットスマイル AIスキャンロボ
業務AI OCR
市場・顧客分析したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい
製造101名-300名
会社の未来をつくる。ただのシステム化では終わらない、人事DXへの挑戦
※出典：会社の未来をつくる。ただのシステム化では終わらない、人事DXへの挑戦｜導入事例
採用・組織バックオフィス人事評価システムタレントマネジメントシステム離職防止ツール労務管理システム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい人事評価制度を作りたい
製造301名-1,000名
JOHNAN株式会社
※出典：JOHNAN株式会社 ｜ DX Suite ｜ 最高のAI-OCRを。
バックオフィス業務文書管理システム契約書管理システムAI OCR
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい
その他不明
手動で同時に30名に配信していたメールを全部自動化！アップセルのアプローチもスムーズに！
※出典：手動で同時に30名に配信していたメールを全部自動化!アップセルのアプローチもスムーズに!｜｜Lステップ公式
マーケティングWeb接客ツールLINEマーケティング
見込客獲得・顧客育成したい営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたい市場・顧客分析したい業務・情報を可視化したい作業を自動化したい
旅行・宿泊・飲食不明
給与明細の電子化で担当者の負担や経費を削減！ 各店舗でスムーズに導入できました。
※出典：人事を戦略に変える。sai*reco（サイレコ）HRオートメーションシステム｜アクティブアンドカンパニー
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい営業経費を削減したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい
金融1,001名以上
手書きや準定型帳票にOCR範囲を拡大し、手続き時間の短縮と業務負担の軽減を実現
※出典：手書きや準定型帳票にOCR範囲を拡大し、手続き時間の短縮と業務負担の軽減を実現 | Smartread.jp
バックオフィス業務文書管理システムAI OCR
財務・経理・総務 業務を効率化したい
IT・情報通信51名-100名
約3ヶ月で評価制度が完成！評価項目テンプレートから選択するだけで制度設計ができました
※出典：約3ヶ月で評価制度が完成！評価項目テンプレートから選択するだけで制度設計ができました | 導入事例 | みんなの人事評価
採用・組織人事評価システム
個人の生産性を高めたいコストを削減したい人事評価制度を作りたい
製造51名-100名
ヒトマワリにミライを感じて決めました
※出典：テラダ・トレーディング株式会社 – 「ヒトマワリ」クラウド型人事管理システム
人事評価制度を作りたい
人事業務工数を7割削減。組織・人材改革を開始
※出典：人事業務工数を7割削減。組織・人材改革を開始｜導入事例
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい社員の定着率を上げたい人事評価制度を作りたい
人材サービス1,001名以上
パーソルグループ名刺管理システムにABBYYのモバイル対応AI OCRソリューションを採用 名刺を４枚まとめて取り込める上、読み取り精度が向上
※出典：パーソルグループ名刺管理システムにABBYYのモバイル対応AI OCRソリューションを採用 名刺を４枚まとめて取り込める上、読み取り精度が向上 - ABBYY 事例紹介
製造1,001名以上
「POSITIVE」導入で、グループ人財最適活用の情報基盤を構築。 同時に、約10,000時間の工数削減に成功
※出典：KYB株式会社様 | 導入事例 | POSITIVE
作業を自動化したい人事評価制度を作りたい
「組織として一緒に成長するための評価制度をそのままシステム化」
※出典：株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト
IT・情報通信301名-1,000名
テレワーク下で求められる個別研修の実施を、ESI（現スキルナビ）によるスキル可視化で実現
※出典：テレワーク下で求められる個別研修の実施を、ESI（現スキルナビ）によるスキル可視化で実現 | 導入事例 | 人材管理・タレントマネジメントシステムのスキルナビ
