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シンプルなインターフェースが導入の決め手。導入時にはほぼ社内からの問い合わせがありませんでした。

※出典：導入事例‐株式会社テレネット

経営企画ナレッジマネジメントツール

業務・情報を可視化したい社内資産を一元管理したいコストを削減したい

カオナビで人事評価とスキル管理を連携し、長期的な営業力強化を目指す

※出典：三井物産マシンテック株式会社｜導入事例｜カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい社員の能力を向上したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したいモチベーションを高めたいコストを削減したい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい

戦略的な人事を目指すには「人材情報データの集約」が必要だった

※出典：株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

業務・情報を可視化したい

【導入事例】社内報・人事通達・会社連絡を紙運用から電子化に成功！現場社員に情報が届くようになった – 大東電業株式会社

※出典：【導入事例】社内報・人事通達・会社連絡を紙運用から電子化に成功！現場社員に情報が届くようになった - 大東電業株式会社 - NotePM

経営企画情報システムバックオフィス業務コラボレーションツールナレッジマネジメントツールファイル共有サービス文書管理システムエンタープライズサーチ業務可視化ツール

ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいコストを削減したい

【導入事例】気軽にノウハウを蓄積できるのが魅力。知識をストックし、さらなる事業成長を目指す – 税理士法人アーリークロス

※出典：【導入事例】気軽にノウハウを蓄積できるのが魅力。知識をストックし、さらなる事業成長を目指す - 税理士法人アーリークロス - NotePM

経営企画情報システムバックオフィス業務コラボレーションツールナレッジマネジメントツールファイル共有サービス文書管理システムエンタープライズサーチ業務可視化ツール

ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいコストを削減したい

小さな範囲から気張らないナレッジマネジメント。それができるのがflouuでした。

※出典：導入事例‐株式会社ネクスウェイ

経営企画ナレッジマネジメントツール

業務・情報を可視化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい風通しを良くしたい

業務効率化とセキュリティ対策を同時に実現。「変化に強く、社員の自己実現がかなう組織」へ

※出典：業務効率化とセキュリティ対策を同時に実現。「変化に強く、社員の自己実現がかなう組織」へ | 株式会社メグラス | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール離職防止ツール

業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい

どんな情報も、メモにして共有する文化ができました

※出典：【事例】どんな情報も、メモにして共有する文化ができました | DocBase - テレワークを活性化する情報共有ツール

経営企画ナレッジマネジメントツール

業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい

QuickSolutionにより「探す時間」を大幅削減 社員の約7割が全文検索を有効活用し、DX推進の地盤づくりに成功

※出典：DX推進の地盤づくりに成功【事例：サンエイ糖化様】 | 全文検索システム QuickSolution

経営企画ナレッジマネジメントツール

業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したいコンプライアンスを強化したい

ヘルスケアに関わる様々なスタッフの中で、スムーズに全社利用に広がった秘策とは

※出典：ヘルスケアに関わる様々なスタッフの中で、スムーズに全社利用に広がった秘策とは | Kibela キベラ - 人と情報に自由を。個人の力を組織の力にする情報共有ツール

経営企画ナレッジマネジメントツール

業務・情報を可視化したい社内資産を一元管理したい風通しを良くしたい

”サポートの手厚さが含まれた価格”が決め手になりました

※出典：AJ・Flat株式会社 – 「ヒトマワリ」クラウド型人事管理システム

採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム

業務・情報を可視化したい

会社の未来をつくる。ただのシステム化では終わらない、人事DXへの挑戦

※出典：会社の未来をつくる。ただのシステム化では終わらない、人事DXへの挑戦｜導入事例

採用・組織バックオフィス人事評価システムタレントマネジメントシステム離職防止ツール労務管理システム

業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい人事評価制度を作りたい

Qast導入により事業部を跨いだ『ナレッジシェア』が生まれました

※出典：Qast導入により事業部を跨いだ『ナレッジシェア』が生まれました | Qast

経営企画コラボレーションツールナレッジマネジメントツール

社内資産を一元管理したい属人化を解消したい風通しを良くしたい

“情報を図で可視化”することでチームが自律化！エンジニア発→全社に広がる情報活用とは

※出典："情報を図で可視化"することでチームが自律化！エンジニア発→全社に広がる情報活用とは | Kibela キベラ - 人と情報に自由を。個人の力を組織の力にする情報共有ツール

経営企画ナレッジマネジメントツール

個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい

受講生と講師のQ&Aプラットフォームとして利用しています

※出典：受講生と講師のQ&Aプラットフォームとして利用しています | Qast

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業務・情報を可視化したい社内資産を一元管理したいコストを削減したい