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小売・流通6名-20名
コスト90％削減!スマートOCRだけがFAXでの受注事務をまるごと自動化できた
※出典：コスト90％削減!スマートOCRだけがFAXでの受注事務をまるごと自動化できた
バックオフィス業務文書管理システムAI OCR
ペーパーレス化したい作業を自動化したいコストを削減したい
IT・情報通信101名-300名
ケイティケイ株式会社
※出典：ケイティケイ株式会社 ｜ DX Suite ｜ 最高のAI-OCRを。
バックオフィス業務文書管理システム契約書管理システムAI OCR
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい
IT・情報通信1,001名以上
UiPathとABBYY FlexiCaptureを連携 紙請求書に基づく支払処理を自動化し、生産性が大幅アップ
※出典：UiPathとABBYY FlexiCaptureを連携 紙請求書に基づく支払処理を自動化し、生産性が大幅アップ - ABBYY 事例紹介
業務AI OCR
「想定を超えてくるサービス」
※出典：株式会社メルカリ『「想定を超えてくるサービス」』｜SmartHR
採用・組織バックオフィス離職防止ツール労務管理システムマイナンバー管理システム
ペーパーレス化したい労務管理を効率化したい
その他101名-300名
業務効率化とセキュリティ対策を同時に実現。「変化に強く、社員の自己実現がかなう組織」へ
※出典：業務効率化とセキュリティ対策を同時に実現。「変化に強く、社員の自己実現がかなう組織」へ | 株式会社メグラス | 導入事例 | HRMOS（ハーモス）
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール離職防止ツール
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい
金融1,001名以上
MS&AD事務サービス株式会社
※出典：MS&AD事務サービス株式会社 ｜ DX Suite ｜ 最高のAI-OCRを。
その他不明
手書き文字の支払伝票を効率的にデータ管理したい
※出典：非定型帳票をデータ化する流れ｜AI-OCR対応のスマートOCR
運輸・物流51名-100名
保険事業と物流事業、２部門でスマートOCRを導入。手書き書類の処理時間を50％削減できた
※出典：保険事業と物流事業、２部門でスマートOCRを導入。手書き書類の処理時間を50％削減できた
口頭や紙の伝達をLINE WORKSでデジタル化。福祉サービスのスタッフが利用者の状況を迅速・確実に把握でき、業務の効率とサービスの質が向上しました。
※出典：【導入事例】株式会社シンメー - LINE WORKS
経営企画情報システムコラボレーションツールビジネスチャット
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいコストを削減したい
製造101名-300名
会社の未来をつくる。ただのシステム化では終わらない、人事DXへの挑戦
※出典：会社の未来をつくる。ただのシステム化では終わらない、人事DXへの挑戦｜導入事例
採用・組織バックオフィス人事評価システムタレントマネジメントシステム離職防止ツール労務管理システム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい人事評価制度を作りたい
製造301名-1,000名
JOHNAN株式会社
※出典：JOHNAN株式会社 ｜ DX Suite ｜ 最高のAI-OCRを。
公共機関・非営利団体21名-50名
保育園の運営を円滑にするツールとしてLINE WORKSを活用。職員どうしの連携が強化され、保護者からの信頼にもつながっています。
※出典：【導入事例】社会福祉法人つくし会 - LINE WORKS
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいチームワークを高めたい
運用事例 『ワークフロー』編 社内稟議に時間がかかり過ぎ・・・
※出典：運用事例「ワークフロー」 | グループウェア「NI Collabo 360」
経営企画ワークフローシステムグループウェアコラボレーションツール
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい
人事業務工数を7割削減。組織・人材改革を開始
※出典：人事業務工数を7割削減。組織・人材改革を開始｜導入事例
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい社員の定着率を上げたい人事評価制度を作りたい
小売・流通1,001名以上
戦略人事の第一歩として、女性管理職の抜擢。HRBrain導入と活用後の変化とは
※出典：戦略人事の第一歩として、女性管理職の抜擢。HRBrain導入と活用後の変化とは｜導入事例
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい属人化を解消したい人事評価制度を作りたい
