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ビジネスサービス21名-50名
「スピード」は最高の顧客サービス チャットボットやノート機能を活用して、仕事を属人的にせず生産性にこだわりぬく
※出典：「スピード」は最高の顧客サービス。チャットボットやノート機能を活用して、仕事を属人的にせず生産性にこだわりぬく｜株式会社丸忠様の導入事例 - ビジネスチャット「direct」
情報システムビジネスチャット
顧客満足度を高めたい業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
建設101名-300名
施工管理ツールPhotoructionとLINE WORKSを活用し、写真や図面を引用しながら円滑に意思疎通。アルコールチェックの検査結果にも活用しています。
※出典：【導入事例】伊田テクノス株式会社 - LINE WORKS
経営企画情報システムコラボレーションツールビジネスチャット
営業プロセスを最適化したい業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいチームワークを高めたい
医療・化学301名-1,000名
コミュニケーションが活性化したことで メンバーに帰属意識が芽生え、一体感が生まれた
※出典：コミュニケーションが活性化したことで メンバーに帰属意識が芽生え、 一体感が生まれた | 導入事例 | Talknote
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したいチームワークを高めたい
教育不明
学園祭の運営組織のコミュニケーション基盤としてLINE WORKSを導入。対面活動が困難なコロナ禍で、全368名が緻密に情報共有できる体制が整い、日芸祭の運営が成功しました。
※出典：【導入事例】日芸祭本部実行委員会 - LINE WORKS
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいチームワークを高めたい
ビジネスサービス51名-100名
1日に300枚の感謝が飛び交う文化醸成、理念浸透の秘訣とは。独自施策とTHANKS GIFTのユニークな活用方法を公開。
※出典：1日に300枚の感謝が飛び交う文化醸成、理念浸透の秘訣とは。独自施策とTHANKS GIFTのユニークな活用方法を公開。 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいテレワーク対応したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたいコンプライアンスを強化したい
製造101名-300名
業務効率が約25％向上し、チームとしての連携も取りやすくなりました。
※出典：業務効率が約25％向上し、チームとしての連携も取りやすくなりました。｜株式会社仁張工作所様の導入事例 - ビジネスチャット「direct」
業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい風通しを良くしたい
医療・化学51名-100名
「全従業員の物心両面の幸福追求」のために。 理念の浸透とパーパス（存在意義）を見出すための独自施策、THANKS GIFT活用方法とは。
※出典：「全従業員の物心両面の幸福追求」のために。理念の浸透とパーパス（存在意義）を見出すための独自施策、THANKS GIFT活用方法とは。 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい風通しを良くしたいコンプライアンスを強化したい
Talknoteを通じて全従業員が積極的に意見を発信！ オープンで有益な社内コミュニケーションが実現
※出典：Talknoteを通じて全従業員が積極的に意見を発信！ オープンで有益な社内コミュニケーションが実現 | 導入事例 | Talknote
業務・情報を可視化したい風通しを良くしたい現場の声を集めたい
Chatworkの導入で事業拡大に成功！報連相の作業効率も3倍以上UP
※出典：作業効率3倍UPで事業拡大に成功 | 株式会社ボンズコミュニケーション - 導入事例 | ビジネスチャットならChatwork
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたいその他
製造21名-50名
“脱・電話、メール、回覧板”で情報共有の速度と正確性が大幅改善
※出典：脱電話・回覧板で業務が大幅改善 | 古川紙工株式会社 - 導入事例 | ビジネスチャットならChatwork
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいコストを削減したい
医療・化学6名-20名
やまぐち歯科の「心理的安全性」の醸成方法。 ドクター、衛生士、受付の「相互理解」を高め「健口を守り育てる歯科医院」実現に向けての取り組み
※出典：やまぐち歯科の「心理的安全性」の醸成方法。 ドクター、衛生士、受付の「相互理解」を高め「健口を守り育てる歯科医院」実現に向けての取り組み | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい
バラバラの拠点でも職員が帰属意識を持ち、質の高いコミュニケーションが取れる組織に。未来の組織構築に向けTHANKS GIFTを導入。
※出典：バラバラの拠点でも職員が帰属意識を持ち、質の高いコミュニケーションが取れる組織に。未来の組織構築に向けTHANKS GIFTを導入。 | THANKS GIFT エンゲージメントクラウド
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい当事者意識を持たせたい風通しを良くしたいコンプライアンスを強化したい
小売・流通101名-300名
Talknoteを導入し、会社全体の「見える化」に成功。情報が一本化され、あらゆる業務がスムーズに
※出典：Talknoteを導入し、会社全体の「見える化」に成功。情報が一本化され、あらゆる業務がスムーズに | 導入事例 | Talknote
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい風通しを良くしたい
建設業の働き方改革推進を「direct」でさらに加速化 全社連絡の回答率が2倍以上になり、コミュニケーションがスムーズに
※出典：建設業の働き方改革推進を「direct」でさらに加速化。全社連絡の回答率が2倍以上になり、コミュニケーションがスムーズに｜株式会社屋部土建の導入事例 - ビジネスチャット「direct」
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたいコストを削減したい風通しを良くしたい
店舗からの電話問い合わせが4割減 withコロナ時代にも安心して働ける新たな取り組み
※出典：店舗からの電話問い合わせが4割減、withコロナ時代にも安心して働ける新たな取り組み｜株式会社オリンピア様の導入事例 - ビジネスチャット「direct」
業務・情報を可視化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
