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小売・流通不明
点在していた人事情報がサイレコでひとつに。 連携した情報を活かして社員の育成に注力していく。
※出典：人事を戦略に変える。sai*reco（サイレコ）HRオートメーションシステム｜アクティブアンドカンパニー
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい
旅行・宿泊・飲食301名-1,000名
4つに分散していたシステムを1つに統合。最上のホスピタリティ、顧客満足を追求しています。
※出典：グループウェア導入事例：SHIROYAMA HOTEL kagoshima 城山観光株式会社様｜desknet's NEO
経営企画ワークフローシステムグループウェア
顧客満足度を高めたい業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい属人化を解消したいコストを削減したい
小売・流通101名-300名
書類の回覧状況・滞留場所が可視化し、決裁スピードの迅速化に貢献
※出典：株式会社クロスフォー 様 | X-point Cloud シェアNo.1のクラウドワークフローシステム
経営企画ワークフローシステム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたい属人化を解消したい
卸売1,001名以上
株式会社サンゲツ
※出典：ワークフロー 導入事例｜株式会社サンゲツ様｜Gluegent Flow
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいテレワーク対応したい属人化を解消したい
IT・情報通信51名-100名
意欲をもって若手が手を挙げられる組織を。明確なキャリアパスで実現。
※出典：意欲をもって若手が手を挙げられる組織を。明確なキャリアパスで実現。 | 導入事例 | 勤怠管理システムや人事労務サポートならミナジン（MINAGINE）
採用・組織人事評価システム
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい社員の能力を向上したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい属人化を解消したい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
教育301名-1,000名
約62.2％の時間削減に成功！ 教職員の業務のひっ迫をコラボフローが改善
※出典：学校法人駒澤大学 | コラボフロー導入事例
作業を自動化したい属人化を解消したいコストを削減したい
医療・化学1,001名以上
紙に付随するタスクがなくなり効率アップ！1週間かかっていた決裁が半分の時間に
※出典：エーザイ株式会社 | コラボフロー導入事例
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい属人化を解消したいコストを削減したい
新規株式上場を見据え紙ベースの承認・決裁プロセスを改善 内部統制の強化と承認スピードの大幅な向上を実現
※出典：導入事例： AOSデータ株式会社 様 - 詳細｜ワークフローのCreate!Webフロー
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい社員の能力を向上したい内部のセキュリティを高めたいテレワーク対応したい属人化を解消したい
IT・情報通信1,001名以上
導入事例：インフォコム株式会社様
※出典：導入事例：インフォコム株式会社様｜人事評価システム P-TH/P-TH+｜AJS ソリューション・サービスサイト Solution Navigator
業務・情報を可視化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたい属人化を解消したい人事評価制度を作りたい
既存システムを見直してコストカットを実現！ 社員の意識改革にも期待しています。
広告・放送・出版101名-300名
導入事例：朝日オリコミ西部株式会社様
※出典：導入事例：朝日オリコミ西部株式会社様｜人事評価システム P-TH/P-TH+｜AJS ソリューション・サービスサイト Solution Navigator
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたい属人化を解消したいコストを削減したい人事評価制度を作りたい
建設21名-50名
人事評価制度導入による労働時間の意識改革！賃金の底上げを実現する
※出典：人事評価システムによる労働時間の意識改革！賃金の底上げを実現する | 導入事例 | 勤怠管理システムや人事労務サポートならミナジン（MINAGINE）
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい社員の能力を向上したい労務管理を効率化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたい属人化を解消したい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
製造301名-1,000名
国内グループ会社のワークフロー基盤として活用／かんたんメンテナンスで生産性向上とコスト削減を実現
※出典：国内グループ会社のワークフロー基盤として活用／かんたんメンテナンスで生産性向上とコスト削減を実現 | コラボフロー導入事例
社内資産を一元管理したい属人化を解消したいコストを削減したい
ビジネスサービス21名-50名
ワークフロー選定の決め手は「ビジュアル」と「連携性」／kintone連携でプロジェクト管理をトータルに電子化
※出典：ワークフロー選定の決め手は「ビジュアル」と「連携性」／kintone連携でプロジェクト管理をトータルに電子化 | コラボフロー導入事例
ペーパーレス化したい作業を自動化したいその他属人化を解消したいコストを削減したい
医療・化学不明
導入事例：社会福祉法人 千種会様
※出典：導入事例：社会福祉法人 千種会様｜人事評価システム P-TH/P-TH+｜AJS ソリューション・サービスサイト Solution Navigator
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい採用力を強化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたいモチベーションを高めたい属人化を解消したい人事評価制度を作りたい
