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その他21名-50名
人事評価制度は未来の私たちのための投資 運用するには、全社員が”やってみる価値”を感じることが大事
※出典:人事評価制度は未来の私たちのための投資 運用するには、全社員が”やってみる価値”を感じることが大事 | あしたのチーム事例サイト
採用・組織人事評価システム
当事者意識を持たせたい人事評価制度を作りたい
その他不明
アイベステクノ株式会社
※出典:AI OCR LAQOOT導入事例
業務AI OCR
作業を自動化したい
その他301名-1,000名
これまでは複数の営業所がおのおのの社員情報を紙で管理。検索が困難だった状態から、人材活用につなげるデータベースの整理を進めた
※出典:これまでは複数の営業所がおのおのの社員情報を紙で管理。検索が困難だった状態から、人材活用につなげるデータベースの整理を進めた | WILLER EXPRESS株式会社 | 導入事例 | HRMOS(ハーモス)
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール離職防止ツール
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい
その他101名-300名
情報共有の課題解消で売上25%アップ!ITツールの活用が当たり前に
※出典:職場でITツール活用が当たり前に | 社会福祉法人すぎなみき会 - 導入事例 | ビジネスチャットならChatwork
情報システムビジネスチャット
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいコストを削減したい
毎月およそ100名とは必ず契約更新 航空機の清掃業務に従事するアルバイトとの雇用契約を電子化
※出典:毎月およそ100名とは必ず契約更新 航空機の清掃業務に従事するアルバイトとの雇用契約を電子化|電子印鑑GMOサイン
バックオフィス電子印鑑ソフト電子契約サービス
ペーパーレス化したい作業を自動化したいテレワーク対応したいコストを削減したいコンプライアンスを強化したい
リーガルテックと法律事務所の未来。テクノロジーがもたらす弁護士の価値の変化。
※出典:リーガルテックと法律事務所の未来。テクノロジーがもたらす弁護士の価値の変化。 | Hubble
バックオフィス契約書管理システム
業務・情報を可視化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい属人化を解消したい
多部門・多拠点間の社員の業務連絡を効率化。RECEPTIONISTとLINE WORKSを連携させた受付の省力化など、オフィス業務の負担軽減にも役立てています。
※出典:【導入事例】タメニー株式会社 - LINE WORKS
経営企画情報システムコラボレーションツールビジネスチャット
財務・経理・総務 業務を効率化したいテレワーク対応したいチームワークを高めたい
業務効率化とセキュリティ対策を同時に実現。「変化に強く、社員の自己実現がかなう組織」へ
※出典:業務効率化とセキュリティ対策を同時に実現。「変化に強く、社員の自己実現がかなう組織」へ | 株式会社メグラス | 導入事例 | HRMOS(ハーモス)
手書き文字の支払伝票を効率的にデータ管理したい
※出典:非定型帳票をデータ化する流れ|AI-OCR対応のスマートOCR
バックオフィス業務文書管理システムAI OCR
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい
口頭や紙の伝達をLINE WORKSでデジタル化。福祉サービスのスタッフが利用者の状況を迅速・確実に把握でき、業務の効率とサービスの質が向上しました。
※出典:【導入事例】株式会社シンメー - LINE WORKS
ユーザー目線の手厚いサポートにいつも助けられています
※出典:社会福祉法人 江寿会 – 「ヒトマワリ」クラウド型人事管理システム
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したい
コミュニケーション手段や社員の意識を 変えて、成長し続けるための基盤をつくる
※出典:コミュニケーション手段や社員の意識を 変えて、成長し続けるための基盤をつくる | 導入事例 | Talknote
財務・経理・総務 業務を効率化したい外部からのセキュリティを高めたいその他
些細な情報共有と業務別のチャットで、生産性は高く、かつ助け合える組織に
※出典:些細な情報共有で助け合える組織に | 株式会社青山 - 導入事例 | ビジネスチャットならChatwork
財務・経理・総務 業務を効率化したい
FAXや口頭が中心だったコミュニケーション環境をLINE WORKSで改善。主婦やパートタイマーが積極的に活用し働きやすいサロンに生まれ変わりました。
※出典:【導入事例】株式会社ヒロコーポレーション - LINE WORKS
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいチームワークを高めたいその他
「組織として一緒に成長するための評価制度をそのままシステム化」
※出典:株式会社サイダス 「COMPANY Talent Management」サービスサイト
人事評価制度を作りたい