製品の紹介
ミイダス
ミイダス株式会社
ミイダス株式会社のミイダスは、コンピテンシー診断で自社にフィットする人材の条件を知ることができ、かんたんに人材分析ができます。組織や社員の特徴を分析して、自社で活躍・定着する人材の採用に活かすことができます。ミイダスで、かんたん人材管理で組織や社員の特徴を分析して、ハイパフォーマーの発見、配置転換による生産性向上が期待できます。タレントマネジメントにリソースがさけない人事担当者さまからも支持をいただいています。
※この情報はデジタル化の窓口が作成したものであり、製品提供企業及び導入企業が確認したものではございません。（掲載修正・取り下げ依頼はコチラ）
よく比較されている
「離職防止ツール」の製品：19件
19件中 1～4件表示
HRBrainはタレントマネジメント、人事評価、組織サーベイ、モチベーション管理の4部門にてユーザー満足NO1を獲得したタレントマネジメントシステムです。従業員データの管理・分析・活用オペレーションのすべてをクラウドサービスで効率化することによって生産性を高めることができます。導入企業の中でも業務にかかる単純作業を最大73％削減することに成功した企業もあります。業務を効率化することで問題点を明確化できるサービスです。
製品のおすすめポイント
- アナログ業務をクラウド化し、人事業務の効率化を図る
- データ活用を前提とした人材データの一元管理を可能に
- データにもとづいた適材適所を実現。活躍人材の傾向も見える化
| 運営企業情報 | 株式会社HRBrain |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 人事評価システム 小中規模企業向け 大規模企業向け 行動特性評価 評価傾向分析 評価分布表示 評価シートのテンプレートあり 組織図作成 目標管理機能 アンケート機能 Excel出力 csv出力 MBO評価対応 PDF出力 ハイパフォーマンス分析 タレントマネジメントシステム 作業比較データ表示 ワークフロー管理 人事異動シミュレーション 各種適正度表示 各種指数表示 評価制度構築 甘辛分析 スキル管理 1on1サポート 年末調整 入退社手続き 労働者名簿作成 利用者権限の管理 給与計算 電子署名 項目のカスタマイズ機能 書類作成機能 源泉徴収票の発行 システム連携 Web給与明細 マイナンバー管理 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | 電話 メール チャット |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | 小売・流通 製造 金融 |
| よく導入している企業の規模 | 301名-1,000名 1,001名以上 101名-300名 |
株式会社ラフールが提供している『ラフールサーベイ』は、組織の現状を多角的に把握し、課題解決と働く個人の行動変容を促進する離職防止ツールです。エンゲージメントやメンタルデータ、企業リスクなど、組織の状態をデータに基づいて可視化することを可能にし、従業員の満足度向上や人事戦略の最適化を支援します。
製品のおすすめポイント
- 多角的なデータ分析で組織の強みと課題を可視化
- 従業員のセルフマネジメントを促進する充実の機能
- 充実したサポート体制と豊富な対策提案
| 運営企業情報 | 株式会社ラフール |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 分析・データ蓄積機能 カスタマーサポート エンゲージメント調査 アンケート機能 コンディションケア機能 モチベーション向上機能 ダッシュボード機能 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ Windowsアプリ Macアプリ iOSアプリ Androidアプリ |
| サポート | 電話 メール チャット |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | |
| よく導入している企業の規模 |
Unipos株式会社が提供している『Unipos』は、従業員同士の感謝や称賛を促進することで、離職防止に寄与するシステムです。特に注目すべきは、従来のサンクスカードを進化させた「ピアボーナス®」機能で、感謝の気持ちを具体的なポイントとして共有できます。このポイントは金銭的な価値や組織独自の褒賞に交換可能であり、従業員のモチベーションを引き出します。さらに、リアルタイムで投稿を可視化するタイムライン機能を搭載し、心理的安全性の向上や組織文化の強化にも貢献できます。
製品のおすすめポイント
- 感謝と称賛をポイント化する「ピアボーナス®」
- 行動指針の浸透を促進するハッシュタグ機能
- 心理的安全性を支えるリアルタイムタイムライン
| 運営企業情報 | Unipos株式会社 |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 分析・データ蓄積機能 性格診断 エンゲージメント調査 モチベーション向上機能 ダッシュボード機能 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | 電話 メール チャット |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | |
| よく導入している企業の規模 |
株式会社リクルートが提供している『Geppo』は、離職防止と人材定着を目的としたシステムです。企業が抱える「離職率の高さ」や「定着率の低さ」といった課題に対応するため、『Geppo』は個人および組織の課題を見える化します。シンプルな設問で従業員の声を引き出し、データ分析に基づいたアプローチで、職場環境や働き方の改善を実現します。リクルートとサイバーエージェントが培ったノウハウを活かし、手軽で効果的なHRサーベイを提供する『Geppo』は、企業規模や業種を問わず、幅広い導入実績を誇ります。
製品のおすすめポイント
- 課題を可視化する効果的なサーベイ設計
- 導入後の手厚いサポート体制
- 直感的で高機能な管理画面
| 運営企業情報 | 株式会社リクルート |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 分析・データ蓄積機能 アンケート機能 エンゲージメント調査 コンディションケア機能 モチベーション向上機能 ダッシュボード機能 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | メール チャット |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | |
| よく導入している企業の規模 |
よく比較されている
「タレントマネジメントシステム」の製品：18件
18件中 1～4件表示
タレントマネジメントシステム 人事評価システム
日本経営の人事評価ナビゲーターは、人事コンサルを通じてこれまで培ってきた経験やノウハウを詰め込んだ人事評価のクラウドサービスです。人事評価の手間や労力を削減することはもちろんのこと、人事考課が人材育成の機会として効果的に機能するためにコンサルのノウハウを詰め込んだ価値ある人事評価システムになりました。数あるクラウドサービスと比較してもサービスの質・価格・フォロー体制において確かな価値を提供します。
製品のおすすめポイント
- 業界トップクラスの低価格
- コンサル会社が手掛ける評価システム
- 誰でも使いやすいシンプルな設計
| 運営企業情報 | 株式会社日本経営 |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 人事評価システム 小中規模企業向け 帳票自動作成 行動特性評価 評価分布表示 評価傾向分析 目標管理機能 Excel出力 csv出力 MBO評価対応 PDF出力 |
| 推奨環境 | PCブラウザ |
| サポート | 電話 メール |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 6か月間 |
| よく導入している業種 | 製造 医療・化学 公共機関・非営利団体 |
| よく導入している企業の規模 | 21名-50名 51名-100名 301名-1,000名 |
株式会社カオナビのカオナビは、8年連続シェアNo1を誇るタレントマネジメントシステムです。（ITR Market View：人材管理市場2023より）社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させます。正解のないタンレントマネジメントシステムは、システムだけでは不十分です。カオナビでは、サポートも合わせて提供することで最適な人材戦略を実行できます。経営の意思決定支援や業界ごとに最適化された人材管理テンプレートまで搭載した総合的な人材マネジメントを実現します。
製品のおすすめポイント
- 組織に眠っている人材情報をオープンにすることで組織能力の最大化を実現
- 人材データベースの鮮度と解像度を保ち続ける仕組み
- システムだけではない手厚いサポートとコミュニティで最高のパフォーマンスを発揮
| 運営企業情報 | 株式会社カオナビ |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 小中規模企業向け 大規模企業向け 組織図作成 評価シートのテンプレートあり アンケート機能 ハイパフォーマンス分析 各種適正度表示 各種指数表示 人事異動シミュレーション ワークフロー管理 健康管理 適正社員ピックアップ 評価制度構築 甘辛分析 業界別テンプレート スキル管理 レポート自由作成 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | メール |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | IT・情報通信 製造 運輸・物流 |
| よく導入している企業の規模 | 1,001名以上 101名-300名 301名-1,000名 |
HRBrainはタレントマネジメント、人事評価、組織サーベイ、モチベーション管理の4部門にてユーザー満足NO1を獲得したタレントマネジメントシステムです。従業員データの管理・分析・活用オペレーションのすべてをクラウドサービスで効率化することによって生産性を高めることができます。導入企業の中でも業務にかかる単純作業を最大73％削減することに成功した企業もあります。業務を効率化することで問題点を明確化できるサービスです。
製品のおすすめポイント
- アナログ業務をクラウド化し、人事業務の効率化を図る
- データ活用を前提とした人材データの一元管理を可能に
- データにもとづいた適材適所を実現。活躍人材の傾向も見える化
| 運営企業情報 | 株式会社HRBrain |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 人事評価システム 小中規模企業向け 大規模企業向け 行動特性評価 評価傾向分析 評価分布表示 評価シートのテンプレートあり 組織図作成 目標管理機能 アンケート機能 Excel出力 csv出力 MBO評価対応 PDF出力 ハイパフォーマンス分析 タレントマネジメントシステム 作業比較データ表示 ワークフロー管理 人事異動シミュレーション 各種適正度表示 各種指数表示 評価制度構築 甘辛分析 スキル管理 1on1サポート 年末調整 入退社手続き 労働者名簿作成 利用者権限の管理 給与計算 電子署名 項目のカスタマイズ機能 書類作成機能 源泉徴収票の発行 システム連携 Web給与明細 マイナンバー管理 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | 電話 メール チャット |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | 小売・流通 製造 金融 |
| よく導入している企業の規模 | 301名-1,000名 1,001名以上 101名-300名 |
タレントマネジメントシステム 人事評価システム
カシオヒューマンシステムズ株式会社のHito-Compassは、従業員の自律性を育成しながら、戦略人事をサポートする人財マネジメントソリューションです。Hito-Compassは最新の従業員データを必要なときにいつでも取り出せる人財データプラットフォームです。従業員の基本情報から業務目標・評価情報、スキル情報などを一元化し、従業員が能力を最大発揮するための要員配置計画、育成計画、日々のマネジメントなどに活用するためのツールです。
製品のおすすめポイント
- グループ会社を含めた全ての従業員情報を一元化
- 組織目標の達成にむけて、目標設定と進捗管理の質を改善
- 人事統合システムADPSと自動連携し、最新人財情報を常に把握できる
| 運営企業情報 | カシオヒューマンシステムズ株式会社 |
|---|---|
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
| 基本的な機能 | 評価分布表示 評価傾向分析 OKR目標管理 ワークフロー管理 スキル管理 |
| 推奨環境 | PCブラウザ |
| サポート | 電話 メール |
| トライアル | |
| 最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
| よく導入している業種 | |
| よく導入している企業の規模 |
