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製造1,001名以上
経営層と従業員との 双方向コミュニケーションが 活発になりました。
※出典：Goalousを導入して経営層と従業員との双方向コミュニケーションが活発に！| Goalous導入事例
採用・組織OKRツール
社員の能力を向上したいモチベーションを高めたい社員の定着率を上げたい
IT・情報通信不明
わずか4ヵ月で人事制度をフルリニューアル。Wistantと二人三脚で取り組んだ、本気のマネジメント改革の全貌
※出典：わずか4ヵ月で人事制度をフルリニューアル。Wistantと二人三脚で取り組んだ、本気のマネジメント改革の全貌
業務・情報を可視化したい労務管理を効率化したいその他人事評価制度を作りたい
教育6名-20名
1on1 × 目標管理で開発スピードが体感/データ共に3倍に向上&利益率も3%強改善
※出典：1on1 × 目標管理で開発スピードが体感/データ共に3倍に向上&利益率も3%強改善
社員の能力を向上したいチームワークを高めたいその他
その他6名-20名
顧問先の勤怠管理の効率化を実現
※出典：顧問先の勤怠管理の効率化を実現
バックオフィス勤怠管理システム
労務管理を効率化したい
人材サービス21名-50名
HiManagerを活用し、リモートワーク環境でのチーム連携強化・称賛文化の醸成を実現。【株式会社Waris様】
※出典：HiManagerを活用し、リモートワーク環境でのチーム連携強化・称賛文化の醸成を実現。【株式会社Waris様】｜ハイマネージャー / HiManager｜note
チームワークを高めたい
小売・流通51名-100名
みんな電力株式会社 様
※出典：みんな電力株式会社 様 | MotifyHR(モティファイ エイチアール)
モチベーションを高めたい当事者意識を持たせたい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい
金融101名-300名
グループ各社の多様な出退勤管理要件への対応と、お客様自身での適用、グループ展開を前提に構築。
※出典：相鉄グループ様 人事総合ソリューション リシテア シリーズの導入事例やシステム構築例を紹介｜事例紹介｜株式会社日立ソリューションズ
財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい
小売・流通101名-300名
多店舗展開における効率的な勤怠管理
※出典：多店舗展開における効率的な勤怠管理
IT・情報通信101名-300名
カスタマイズ対応と工数管理を求めたら「CC-BizMate」しかありません。 IT企業に強い点も安心につながりました。
※出典：導入事例-ユニバーサルコムピューターシステム - クラウド型勤怠管理システム
労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
不動産6名-20名
kincone導入事例：Chatwork連携でテレワーク⇄出社の勤怠管理もシームレスに対応！（株式会社ライブナビ）
※出典：kincone導入事例：Chatwork連携でテレワーク⇄出社の勤怠管理もシームレスに対応！（株式会社ライブナビ）
IT・情報通信301名-1,000名
勤怠管理データをマネジメントに活かし、残業時間を実質10%削減
※出典：導入事例-クロスキャット - クラウド型勤怠管理システム
財務・経理・総務 業務を効率化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
建設101名-300名
建設業特有の勤務形態にもノンカスタマイズで対応。 長時間労働に対する社員の意識が大きく変わった。
※出典：導入事例-旭シンクロテック - クラウド型勤怠管理システム
労務管理を効率化したい社内資産を一元管理したい属人化を解消したい
ビジネスサービス1,001名以上
HiManagerを活用し、チーム内の連携を高め、イノベーションを起こす組織へ。【丸紅株式会社様】
※出典：HiManagerを活用し、チーム内の連携を高め、イノベーションを起こす組織へ。【丸紅株式会社様】｜ハイマネージャー / HiManager｜note
「S評価」が29％→56％に！「目標達成するチームづくり」に成功したvivitの取り組みとは？
※出典：「S評価」が29％→56％に！「目標達成するチームづくり」に成功したvivitの取り組みとは？
チームワークを高めたいその他
変則勤務にも対応し、正確な勤務時間管理を実施 さらに社員の労務改善意識が向上
※出典：導入事例-カネサ藤原屋 - クラウド型勤怠管理システム
労務管理を効率化したい当事者意識を持たせたいコストを削減したい
