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金融1,001名以上
ペーパーレスで年1億円のコスト削減。リモートワークなどの柔軟な働き方や業務効率化も推進し、業界を牽引
※出典：グループウェア導入事例：株式会社北陸銀行様｜desknet's NEO
経営企画ワークフローシステムグループウェア
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したいテレワーク対応したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したいコストを削減したい
製造301名-1,000名
株式会社明治ゴム化成様の導入事例
※出典：グループウェア導入事例：株式会社明治ゴム化成様｜desknet's NEO
業務・情報を可視化したい外部からのセキュリティを高めたいコストを削減したい
医療・化学101名-300名
医療現場においてのグループウェアの活用。
※出典：プライムホスピタル玉島様のグループウェア導入事例
経営企画グループウェア
ペーパーレス化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
製造1,001名以上
総合建材メーカー大手の文化シヤッター、「COMPANY」HRシリーズ稼動
※出典：総合建材メーカー大手の文化シヤッター、「COMPANY」HRシリーズ稼動 | Work Human Intelligence
バックオフィス労務管理システム給与計算ソフト
社員の能力を向上したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい人事評価制度を作りたいコンプライアンスを強化したい
その他21名-50名
顧問料0円の社労士サービスを支えるfreee人事労務の価値とは？
※出典：顧問料0円の社労士サービスを支えるfreee人事労務の価値とは？ | クラウド会計ソフト freee
バックオフィス労務管理システム給与計算ソフト勤怠管理システム
顧客満足度を高めたい
建設101名-300名
AppSuiteで脱・残業！現場と本社の連携業務も効率化。社員同士の関係が深まり、職場が活性化した。
※出典：グループウェア導入事例：株式会社イワサ・アンド・エムズ様｜desknet's NEO
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したいチームワークを高めたい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
その他1,001名以上
生活協同組合ひろしま、年末調整業務548時間以上削減を目指しERPを追加採用
※出典：生活協同組合ひろしま、年末調整業務548時間以上削減を目指しERPを追加採用｜Works Human Intelligence
労務管理を効率化したい
教育不明
学校法人桜美林学園様
※出典：学校法人桜美林学園様｜ERP:大手企業向けERPパッケージ「HUE」 / ワークスアプリケーションズ
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい社内資産を一元管理したい
IT・情報通信301名-1,000名
週1振り返りで仕組み改善し、バックオフィスの社員が事業に伴走できる時間を創出。堅守速攻、組織構築の舞台裏
※出典：週1振り返りで仕組み改善し、バックオフィスの社員が事業に伴走できる時間を創出。堅守速攻、組織構築の舞台裏 | クラウド会計ソフト freee
財務・経理・総務 業務を効率化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいコストを削減したいコンプライアンスを強化したい
公共機関・非営利団体1,001名以上
直感で操作できるインターフェースが使いやすく、庁内での浸透も早かった。庁内外とのメールのやりとりも円滑になり、意見交換が活発になりました。
※出典：グループウェア導入事例：滋賀県庁｜desknet's NEO
財務・経理・総務 業務を効率化したい
運輸・物流1,001名以上
JR貨物、ワークスHIをITパートナーに「COMPANY」を本格稼動
※出典：JR貨物、「COMPANY」を本格稼動｜ニュース｜Works Human Intelligence
労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたいその他人事評価制度を作りたい
グンゼ株式会社様
※出典：グンゼ株式会社様｜ERP:大手企業向けERPパッケージ「HUE」 / ワークスアプリケーションズ
業務・情報を可視化したい財務・経理・総務 業務を効率化したいテレワーク対応したいコストを削減したい
小売・流通6名-20名
6時間かかっていた給与計算が1時間30分で終わるようになりました（有限会社 竹隆庵岡埜 吉原 一行様）
※出典：6時間かかっていた給与計算が1時間30分で終わるようになりました（有限会社 竹隆庵岡埜 吉原 一行様）
バックオフィス給与計算ソフト
卸売21名-50名
創業100年以上の総合商社 山本商店がペーパーレス化で目指す新世代の経営
※出典：創業100年以上の総合商社 山本商店がペーパーレス化で目指す新世代の経営 | クラウド会計ソフト freee
ペーパーレス化したい労務管理を効率化したいコストを削減したい
戦略的人事システムの構築へ。伴走するようなサポートでスムーズに実現
※出典：戦略的人事システムの構築へ。伴走するようなサポートでスムーズに実現
