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人材サービス301名-1,000名
金融機関グループ傘下の人材ビジネス会社が取り組む、"時間"を生み出すためのリスキリング
※出典：みずほグループ傘下の人材ビジネス会社が取り組む、"時間"を生み出すためのリスキリング
採用・組織eラーニングシステムLMS
社員の能力を向上したい
IT・情報通信不明
決め手はシステムの要件マッチとユーザ目線での提案
※出典：コクー株式会社様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
財務・経理・総務 業務を効率化したいコストを削減したい
集合研修をサポートする機能が充実。 顧客に提供するさらなる付加価値を見つけるきっかけに。
※出典：トレノケート様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
コストを削減したい
法改正や新しい国家資格の登場に、etudesを活用して迅速に対応
※出典：株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ導入事例｜クラウド型eラーニングシステム「etudes」
採用・組織eラーニングシステムLMSオンライン研修
営業プロセスを最適化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたいコストを削減したい
製造101名-300名
自社コンテンツと組み合わせて「各種研修」から「会社方針の理解促進」までフル活用
※出典：エフエムジー &ミッション株式会社 AirCourse活用事例 - AirCourse
社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたいコンプライアンスを強化したい
その他101名-300名
100年の歴史を後世に繋ぎ、社内改革の後押しするツールが「Smart Boarding」。単純な研修ツールだけではない可能性に期待しています！
※出典：ニチモウ株式会社 | 導入事例 | Smart Boarding
チームワークを高めたいその他
教育301名-1,000名
組織価値を上げる研修サービスを提供したい！：教育サービス企業の活用事例
※出典：ラーニング・ツリー・インターナショナル様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
製造1,001名以上
コロナ禍でeラーニングを導入し新しい教育にチャレンジ
※出典：ヤマト科学株式会社様 | 導入事例 | 株式会社manebi
その他6名-20名
組織の本質的な課題にメスを入れることができた1年。一番の成果は、組織改革のための大きな第一歩を踏み出せたこと！
※出典：有限会社ケアワーク千代田 | 導入事例 | Smart Boarding
その他不明
コンプライアンス教育を「時間的な制約の中で」「継続的に行うこと」をコンセプトに、当社CBTシステムを利用した反復型試験が実現。
※出典：導入事例：C社 反復学習型試験
社員の能力を向上したいコンプライアンスを強化したい
IT・情報通信1,001名以上
従来のやり方とは、作業効率が全然違った：アウトソーシング企業の活用事例
※出典：NTT Com チェオ様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
製造不明
ほとんど妥協なくやりたいことが実現できています
※出典：【導入事例】 日本ヒューレット・パッカード 様 - クラウド型eラーニングシステム eden LMS
その他1,001名以上
eラーニングで「中途入社者へのオンボーディング」「資格試験対策」「福利厚生」をすべてカバー
※出典：株式会社ニチイケアパレス様 AirCourse活用事例 - AirCourse
幹部候補を育成したい当事者意識を持たせたい
情報共有のDX化で伝え漏れ0に！メーカーとともに新しい未来の創造を
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい
建設1,001名以上
それぞれの社員に適した学習を、eラーニングで
※出典：東日本高速道路株式会社様｜活用事例・導入実績｜eラーニングのプロシーズ
社員の能力を向上したいテレワーク対応したい個人の生産性を高めたい
