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広告・放送・出版101名-300名
テレビ業界で“ものづくり”が好きな人を集める―共同テレビジョンがリファラル採用を導入した理由
※出典：テレビ業界で"ものづくり"が好きな人を集める―共同テレビジョンがリファラル採用を導入した理由｜リファラル採用活性化サービスのMyRefer
採用・組織採用管理システムリファラル採用ツール
採用力を強化したい
教育6名-20名
2～3時間かけていた販売代理店向け商品研修をオンライン化しコストを軽減
採用・組織eラーニングシステムLMS
社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたいコンプライアンスを強化したい
その他1,001名以上
時間の制約をなくし職員の質とモチベーションを保つ
社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたい
旅行・宿泊・飲食不明
受講者と講師の双方にとってwin-winの教育環境をeラーニングで構築
※出典：フジ産業株式会社 AirCourse活用事例 - AirCourse
採用・組織eラーニングシステムLMSオンライン研修
幹部候補を育成したい当事者意識を持たせたい
製造1,001名以上
リファラル採用はZ世代にもマッチした採用手法である──人事と現場が協力して会社の採用力を高めるアドヴィックスのリファラル採用
※出典：リファラル採用はZ世代にもマッチした採用手法──アドヴィックスのリファラル採用｜リファラル採用活性化サービスのMyRefer
〔双日株式会社〕 リーガルテック導入で、拡大し続ける法務業務に対応
※出典：〔双日株式会社〕リーガルテック導入で、拡大し続ける法務業務に対応 | 株式会社ライトワークス
社員の能力を向上したいコンプライアンスを強化したい
人材サービス6名-20名
「学習の習慣化定着」：etudesを使った研修事業のオンライン化・商圏拡大を実現
※出典：株式会社アット・アップ様導入事例｜クラウド型eラーニングシステム「etudes」
社員の能力を向上したいテレワーク対応したい
人材サービス301名-1,000名
想定以上の学ぶ意欲とモチベーション。MENTERでのITスキル学習に確かな手応え。
※出典：想定以上の学ぶ意欲とモチベーション。MENTERでのITスキル学習に確かな手応え。
社員の能力を向上したい
医療・化学6名-20名
以前は委託先へExcel形式のアンケートファイルをメールで送り、回答してもらっていました。「セキュリオ」を使い始めてからは、委託先にボタン一つでアンケートを送れるようになったので助かります。
※出典：日本メディメンタル研究所 | お客様の声 | セキュリオ
財務・経理・総務 業務を効率化したいその他コストを削減したい
製造51名-100名
「簿記資格あり」の働くママさんを採用！ 1年経った今、もうすっかり主力メンバーです。 ― 株式会社桃の館
※出典：導入事例（株式会社桃の館） | engage（エンゲージ）国内No.1の採用支援ツール | エン・ジャパン株式会社
採用・組織採用管理システム
採用力を強化したいコストを削減したい
その他不明
eラーニングを各部署が自発的に活用する環境を構築し、教育の効率化・効果UPを実現
※出典：多摩都市モノレール株式会社様 AirCourse活用事例 - AirCourse
IT・情報通信301名-1,000名
在宅主婦のDX実現！ ITスキルテスト、平均56点→82点へ
※出典：在宅主婦のDX実現！ ITスキルテスト、平均56点→82点へ DX人材育成導入事例
小売・流通不明
組合員ひとりひとりの未来の為に。 労働の価値を高めるデジタルスキルUP。環境の変化にも対応できる人材へ。
※出典：組合員ひとりひとりの未来の為に。労働の価値を高めるデジタルスキルUP。環境の変化にも対応できる人材へ。
広告・放送・出版301名-1,000名
etudes で実現する「経営者の分身作り」。中小企業幹部候補向けLMSの挑戦
※出典：株式会社日経BP導入事例｜クラウド型eラーニングシステム「etudes」
営業プロセスを最適化したい顧客満足度を高めたいコンプライアンスを強化したい
小売・流通1,001名以上
キヤノンマーケティングジャパン株式会社 様 配属後の新入社員の状況把握が格段に向上！各地域事業所との情報共有によって、 社内全体が人材育成をバックアップする姿勢に
※出典：キヤノンマーケティングジャパン株式会社 様 | MotifyHR(モティファイ エイチアール)
採用・組織OKRツール
チームワークを高めたい
