4422件の事例集から、最適なIT製品を探します。
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建設1,001名以上
株式会社熊谷組
※出典：株式会社熊谷組｜導入事例｜グルージェント
経営企画ワークフローシステム
営業プロセスを最適化したいペーパーレス化したい営業経費を削減したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたいテレワーク対応したいチームワークを高めたい社内資産を一元管理したい属人化を解消したいコストを削減したい
小売・流通1,001名以上
戦略人事の第一歩として、女性管理職の抜擢。HRBrain導入と活用後の変化とは
※出典：戦略人事の第一歩として、女性管理職の抜擢。HRBrain導入と活用後の変化とは｜導入事例
採用・組織バックオフィス人事評価システムタレントマネジメントシステム離職防止ツール労務管理システム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい属人化を解消したい人事評価制度を作りたい
卸売1,001名以上
株式会社サンゲツ
※出典：ワークフロー 導入事例｜株式会社サンゲツ様｜Gluegent Flow
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したいテレワーク対応したい属人化を解消したい
医療・化学1,001名以上
紙に付随するタスクがなくなり効率アップ！1週間かかっていた決裁が半分の時間に
※出典：エーザイ株式会社 | コラボフロー導入事例
ペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい属人化を解消したいコストを削減したい
IT・情報通信1,001名以上
導入事例：インフォコム株式会社様
※出典：導入事例：インフォコム株式会社様｜人事評価システム P-TH/P-TH+｜AJS ソリューション・サービスサイト Solution Navigator
採用・組織人事評価システム
業務・情報を可視化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたい個人の生産性を高めたいモチベーションを高めたい属人化を解消したい人事評価制度を作りたい
攻めの情シスの先陣としてX-pointによる稟議書電子化を実施 DX推進に向けた意識改革にも寄与
※出典：ＫＭバイオロジクス 株式会社のワークフローシステム導入事例 | X-point Cloud
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい属人化を解消したい当事者意識を持たせたいコストを削減したい
SAP R/3とのフル連携のMajorFlow 導入前と比較し人数が約2分の1に！
※出典：SAP R/3とのフル連携のMajorFlow 導入前と比較し人数が約2分の1に！
経営企画バックオフィスワークフローシステム経費精算システム勤怠管理システム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい属人化を解消したいコストを削減したいコンプライアンスを強化したい
グループ全社を対象としたERPプロジェクトの発足に伴い、総合的な業務の電子化を『MajorFlow』によって実現！！
※出典：グループ全社を対象としたERPプロジェクトの 発足に伴い、総合的な業務の電子化を 『MajorFlow』によって実現！！
製造1,001名以上
約70種類の申請書を利用し処理件数は、年間１万７千件。身体の一部として稼働中。
※出典：約70種類の申請書を利用し処理件数は、年間１万７千件。身体の一部として稼働中。
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい属人化を解消したいコンプライアンスを強化したい
人材サービス1,001名以上
MajorFlowクラウドで経費精算をシステム化 作業負担は事業所あたり、それまでの約2.5人日/月から実質0へ！
※出典：MajorFlowクラウドで経費精算をシステム化 作業負担は事業所あたり、それまでの約2.5人日/月から実質0へ！
地域や部門ごとに異なっていた承認・回覧方法が全社的に統一され業務効率化が推進
※出典：地域や部門ごとに異なっていた承認・回覧方法が 全社的に統一され業務効率化が推進
経費精算、勤怠管理、ワークフローを段階導入。 会計などの他システム連携で 一気通貫のシステム化に成功。
※出典：経費精算、勤怠管理、ワークフローを段階導入。 会計などの他システム連携で 一気通貫のシステム化に成功。
不動産1,001名以上
社内情報共有プラットフォームの刷新に着手し、経営体質強化の礎となったMajorFlowを5ヶ月で稼動。
※出典：社内情報共有プラットフォームの刷新に着手し、経 営体質強化の礎となったMajorFlowを5ヶ月で稼動。
金融1,001名以上
社員数数千人の適材適所、キャリアプランを見据え、 タレントパレットを導入
※出典：株式会社オリエントコーポレーション｜導入事例｜タレントパレット｜24年度シェアNo.1 タレントマネジメントシステム
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステムOKRツール
業務・情報を可視化したい採用力を強化したい社員の能力を向上したい個人の生産性を高めたい社内資産を一元管理したい属人化を解消したい社員の定着率を上げたい風通しを良くしたい現場の声を集めたい人事評価制度を作りたい
