4422件の事例集から、最適なIT製品を探します。
導入事例をさらに絞り込む
小売・流通101名-300名
紙・電子ともに全ての契約業務を一元化。「ContractS CLM」でガバナンス強化と契約業務の効率化を実現
※出典:紙・電子ともに全ての契約業務を一元化。「ContractS CLM」でガバナンス強化と契約業務の効率化を実現 - 導入事例- ContractS CLM(コントラクツ CLM)| ContractS(コントラクツ)株式会社
バックオフィス契約書管理システム電子契約サービス
ペーパーレス化したい作業を自動化したいテレワーク対応したいコストを削減したいコンプライアンスを強化したい
小売・流通301名-1,000名
お客様のカバレッジを広げたい時にもSansanは有効だと感じています
※出典:顧客情報の一元化、業務効率の改善によってワークスタイル変革のさらなる加速を目指す (レノボ・ジャパン合同会社)- 導入事例 - Sansan - 営業DXサービス
経営企画セールス企業データベース名刺管理ソフト
その他コストを削減したい
小売・流通1,001名以上
インボイスの処理時間が10分の1まで短縮企業のデジタルトランスフォーメーションを支える ABBYY FlexiCapture®
※出典:インボイスの処理時間が10分の1まで短縮 企業のデジタルトランスフォーメーションを支えるABBYY FlexiCapture® - ABBYY 事例紹介
業務AI OCR
財務・経理・総務 業務を効率化したい作業を自動化したい
小売・流通6名-20名
コスト90%削減!スマートOCRだけがFAXでの受注事務をまるごと自動化できた
※出典:コスト90%削減!スマートOCRだけがFAXでの受注事務をまるごと自動化できた
バックオフィス業務文書管理システムAI OCR
ペーパーレス化したい作業を自動化したいコストを削減したい
契約書の紙・電子データの一元化を実現。 一斉締結機能と契約プロセス管理で業務量半減に成功!
※出典:契約書の紙・電子データの一元化を実現。 一斉締結機能と契約プロセス管理で業務量半減に成功! - 導入事例- ContractS CLM(コントラクツ CLM)| ContractS(コントラクツ)株式会社
戦略人事の第一歩として、女性管理職の抜擢。HRBrain導入と活用後の変化とは
※出典:戦略人事の第一歩として、女性管理職の抜擢。HRBrain導入と活用後の変化とは|導入事例
採用・組織バックオフィス人事評価システムタレントマネジメントシステム離職防止ツール労務管理システム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい属人化を解消したい人事評価制度を作りたい
買い物かご一杯の紙束から解放。評価・情報管理のペーパーレス化を実現
※出典:買い物かご一杯の紙束から解放。評価・情報管理のペーパーレス化を実現|導入事例
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい人事評価制度を作りたい
小売・流通不明
点在していた人事情報がサイレコでひとつに。 連携した情報を活かして社員の育成に注力していく。
※出典:人事を戦略に変える。sai*reco(サイレコ)HRオートメーションシステム|アクティブアンドカンパニー
採用・組織人事評価システムタレントマネジメントシステム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい作業を自動化したい労務管理を効率化したい個人の生産性を高めたい属人化を解消したいコストを削減したい
作業時間が約50%減。無料トライアルと担当者の親身さが導入の決め手に
※出典:作業時間が約50%減。無料トライアルと担当者の親身さが導入の決め手に
導入事例:株式会社エドウイン様
※出典:導入事例:株式会社エドウイン様|人事評価システム P-TH/P-TH+|AJS ソリューション・サービスサイト Solution Navigator
採用・組織人事評価システム
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したい外部からのセキュリティを高めたい内部のセキュリティを高めたいコストを削減したい人事評価制度を作りたい
伝票処理にかかる時間が半分近くに大幅軽減
※出典:導入事例 | FormOCR | 株式会社三喜様
財務・経理・総務 業務を効率化したい
展示会のフォローアップをSansanで行った結果 数億円分の商談につながりました
※出典:SEと名刺を共有することでソリューション営業の強化を実現 (コニカミノルタジャパン株式会社)- 導入事例 - Sansan - 営業DXサービス
営業プロセスを最適化したいその他
既存システムを見直してコストカットを実現! 社員の意識改革にも期待しています。
見える化で公平な評価制度の構築を実現
※出典:見える化で公平な評価制度の構築を実現 - 導入事例 - 株式会社シーグリーン
業務・情報を可視化したいペーパーレス化したいチームワークを高めたいモチベーションを高めたい当事者意識を持たせたい人事評価制度を作りたい
評価者の主観に左右されがちだった店舗評価で、店舗データの集計・計算により客観的な「定量評価」を実現
※出典:評価者の主観に左右されがちだった店舗評価で、店舗データの集計・計算により客観的な「定量評価」を実現 | 導入事例 | 人材管理・タレントマネジメントシステムのスキルナビ
人事評価制度を作りたい