株式会社World Edu Bridge（本社・茨城県つくば市、代表取締役社長・西本周平）は2026年10月30日、外国人材向けのAI日本語学習サービス「Tomodachi（トモダチ）」の提供を始めたと発表しました。技能実習生や特定技能外国人など日本で働く外国人材が、JLPT（日本語能力試験）対策に加えて、AIアバターとの面接・会話練習やAIによるライティング添削で実践的な日本語を学べるサービスです。契約は法人向けの月額制で、外国人材を雇用する企業や、教育・育成に携わる法人・団体に提供します。
育成就労制度を見据えた日本語学習の環境
リリースは背景として、2027年4月1日に施行される育成就労制度では、外国人材の日本語能力について段階的な向上が求められると説明しています。同社は、受け入れ企業にとって、外国人材が日本語を継続して学べる環境を整えることがこれまで以上に重要になると考えています。一方で、外国人材が日々の仕事や生活と両立しながら学習時間を確保し、続けて勉強することは容易ではないとしています。
JLPT対策とAIでの会話・添削の練習
JLPT N5・N4・N3レベルに対応した学習コンテンツを用意しています。動画や4択クイズ、テスト形式の演習を自分のペースで進められ、間違えた問題はリスト化されて、苦手な分野を繰り返し復習できます。
AIアバターを相手に面接や会話の練習ができ、対人で練習する機会が限られる場合でも、繰り返し日本語を使う練習ができます。自分で書いた文章はAIが添削し、テキストの直接入力のほか、カメラで撮影した画像や保存済みの画像ファイルからも文章を取り込めます。Webブラウザで動くため、専用アプリのインストールを前提とせず、スマートフォンでもPCでも使えます。
管理者ダッシュボードで学習状況を確認
企業や教育担当者向けの管理者ダッシュボードでは、学習者ごとの学習進捗、平均スコア、学習時間、最終学習日などを確認できます。クラス全体の傾向や、学習が滞っている学習者を把握する機能もあり、担当者が個々の状況に応じた声かけやフォローをしやすくなるとしています。
eラーニングシステムを比べるときに見ておきたい点
編集部では、外国人材向けの日本語学習に絞り、学習者側の練習と企業側の学習管理を一つのサービスで扱えるようにした点に注目しています。eラーニングシステムの比較ハブには、外国人向けの教育に対応した製品や、受講者の学習状況を把握する機能の説明も載っています。外国人材の育成を目的に比べる際は、対象となる日本語のレベル、管理画面で確認できる項目、スマートフォンだけで学習を続けられるかを確かめておきたいところです。料金の詳細や契約条件はリリースに記載がなく、問い合わせが必要です。
出典: 株式会社World Edu Bridgeプレスリリース（PR TIMES・2026年10月30日配信）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000193706.html