マネーフォワード クラウド給与の導入事例
この導入事例のポイント
- 書類提出を効率化、年末調整の煩雑なやり取りを電子化してどこでも行えるようにしたい
- プロジェクト毎の経費精算が可能な「マネーフォワード クラウド給与」を導入
- 年末調整業務を効率化することができ、納期の遅延などもほとんどなくなった
- ツールを使うことでオンラインで仕事ができるという考えが浸透、業務効率が向上
- こなすだけだった業務が、分析して改善する段階まで向上、社員の意識改善にも貢献した
この導入事例のカテゴリー
この導入事例で紹介した製品
株式会社マネーフォワードのマネーフォワード クラウド給与は、勤怠や人事サービスといった多彩な外部サービスと金融機関と連記している給与計算ソフトです。勤怠連携や自動計算、Web明細発行など、給与計算をもっと簡単にできます。企業のペーパーレス化を実現し、給与計算に関わる多くのことを自動化できます。クラウドを利用するのでいつでもどこでも、業務効率を改善可能です。日々の法改正にも無料でアップデート対応しています。
製品のおすすめポイント
- 給与計算を早く、そして正確に処理可能。業務効率を大幅に改善
- 業務に合わせて豊富な外部サービスと連携可能
- 安心のサポート、セキュリティ体制で個人情報も保護
導入前に知っておきたい基礎知識
「労務管理システム」とは
労務管理システムとは、入退社手続きや従業員の勤怠管理、社会保険・労働保険の書類作成提出や年末調整などの労務管理業務のデジタル化を実現するサービスのことです。
労務管理システムを導入することで、ミスが発生しやすく時間がかかる、紛失の恐れがあるといった紙ベースによる情報管理の課題を解決することができます。年末調整や各種保険手続きなど繁雑な業務も、登録した従業員情報を活用することで工数を大幅に削減することができます。