採用一括かんりくんの導入事例
最終更新日: 2022/04/27
採用力を強化したい
媒体コスト3分の1!かんりくんで採用活動の最適化が実現出来ています!

※出典:導入事例「ブリングアップ史様」 | 採用一括かんりくん
この事例のポイント
- 複数の求人媒体を別々に管理しているので、手間がかかり非常に効率が悪かった
- 求人媒体の管理を一元化できてシステム上でメールやzoomを送れるかんりくんを導入
- 採用効率は約4倍になり、事務作業の工数は半分以下まで削減することができた
- 採用活動の最適化と無駄な媒体オプションを削ることができたため、コスト削減ができた
今回導入した製品
HRクラウド株式会社の採用一括かんりくんは、新卒も中途も採用活動のすべてをまとめて管理できる採用管理システムです。応募情報の集約・評価シートの作成・分析などあらゆる採用業務ができ、採用活動を効率化できます。サイト比較のイメージ調査にて採用担当者が選ぶ、使いやすいATS No.1となりました。シンプルでわかりやすい設計となっています。採用コミュニケーションのスピードアップと圧倒的コストパフォーマンスが特徴です。
- んなが使いやすい、シンプルでわかりやすい設計
- 採用コミュニケーションのスピードアップに貢献
- 圧倒的コストパフォーマンス、必要な機能を低価格で定額で活用可能
- 外部サービスとの連携も充実、様々なサービスと連携
- 厳重なセキュリティと高い信頼性で、大切なデータを守ります
ソフト種別 | クラウド型ソフト |
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基本的な機能 | 新卒・中途の両方に対応 チャット機能 エージェント連携 LINE連携 |
推奨環境 | PCブラウザ |
サポート | メール |
トライアル | 有り |
最低利用期間 | 最低利用期間の制限なし |
- よく導入している企業の規模
- 51名-100名 101名-300名 301名-1,000名
この製品の導入事例掲載数5件
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採用管理システム
採用管理システムとは、企業における採用活動において、人事評価や求人情報、選考ステップの進捗状況などの採用情報を、一元的に管理できるシステムのことを指します。
別名「ATS(Applicant Tracking System)」とも呼ばれ、多くの企業で採用管理システムを採用、導入している現状があります。近年人材不足が深刻化してきており、採用活動に力を入れようとシステムを導入する企業が増えてきているためです。
採用管理システムを導入することで、採用活動における業務効率アップが見込めるだけでなく、応募者の情報共有がスムーズになり、採用活動の属人化防止にも役立つでしょう。