Dr.オフィスLookJOB2の導入事例
最終更新日： 2022/05/12
ペーパーレス化したい 労務管理を効率化したい コストを削減したい
Dr.オフィスLookJOB導入事例『協和設計事務所』様
※出典：導入事例：協和設計事務所様｜勤怠管理システム「Dr.オフィスLookJOB2」
この事例のポイント
- 以前はタイムカードとExcelで管理 記載ミスが多く、入力作業に時間がかかっていた
- LookJOB導入の決め手は、月額費用が定額制、無制限に従業員が登録できるところ
- 一番の改善点は勤怠管理の効率化 ２日間掛かっていた作業が５時間程度で完了
- 日頃からログを確認し、打刻のし忘れを従業員に連絡 締め日に慌てることがなくなった
- 手入力でのミスがないため、給料の間違いがなくなった 有給残時間の管理も簡単に
今回導入した製品
株式会社庚伸の勤怠管理システム、Dr.オフィスLookJOB2は、圧倒的なコストパフォーマンスと充実のサービスで「導入しやすい」「労務・人事担当者へのおすすめ度」「価格満足度」すべて業界一位の勤怠管理システムです。費用は登録人数無制限の定額制で毎月たったの9,800円。データ保持も無制限で、データ整理などの煩わしい作業から解放してくれるでしょう。社員の勤怠に関わるあらゆるものを「見える化」し、業務に携わるすべての人に「働き方革命」をもたらします。
- 場所を問わずいつでもどこでも出退勤を申請・承認
- 勤怠管理システム価格満足度業界第一位
- データ保持も無制限で、煩わしいデータ整理から解放
| ソフト種別 | クラウド型ソフト |
|---|---|
| 基本的な機能 | PC打刻 モバイル打刻 GPS打刻 タイムカード打刻 ワークフロー 休暇管理 アラート機能 シフト管理 外部ソフト連携 |
| 推奨環境 | PCブラウザ スマートフォンブラウザ |
| サポート | 電話 |
| トライアル | 有り |
| 最低利用期間 | 1年間 |
この製品の導入事例掲載数2件
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勤怠管理システム
勤怠管理の方法は紙への記入からタイムカード、そして勤怠管理システムへと移り変わっています。特に、働き方改革が叫ばれると同時にテレワーク化が必然とされる時代において勤怠管理システムの重要度は増すばかりです。
とはいえ、それぞれの就業規則や勤務形態に対応させやすく柔軟性の高いExcelやタイムカードでの管理から抜け出せない会社が多いことも事実です。
